Кадровый менеджмент читать онлайн бесплатно - страница 167

Вы держите в руках уникальное пошаговое руководство, которое поможет вам найти работу своей мечты. Автор этой книги - директор успешной компании, который сам прошел сложный путь от обычного продавца. Он провел сотни собеседований и консультаций для соискателей, и теперь собрал все свои бесценные практические рекомендации в этой книге.

Эти советы применимы для различных должностей и успешно прошли проверку на российском рынке труда. Автор приводит множество примеров из реальной жизни, чтобы вы могли лучше понять, как применить эти рекомендации на практике.

После прочтения этой книги у вас не останется никаких вопросов о том, что и как делать, чтобы найти именно ту работу, которую вы заслуживаете. Просто следуйте инструкциям, которые описаны здесь, и несомненно вы получите желаемую работу без лишних ожиданий. Дополнительный совет от меня - не забывайте приложить максимум усилий и верить в себя, это поможет вам достичь успеха!

Обучение программе МВА является значительным и важным вложением ресурсов, однако не всегда оправдывает свою стоимость. Несмотря на престижность таких ведущих бизнес-школ, как Гарвардская или Уортонская, их учебные программы зачастую уже устарели и являются шаблонными. Они скорее обучают созданию аттрактивных презентаций в PowerPoint и ненужным финансовым моделям, чем эффективным методам управления в бизнесе.

Согласно Джошу Кауфману, самообразование может привести к достижению гораздо больших результатов и сэкономить сотни, а иногда и тысячи долларов. В своей книге он представляет принципы предпринимательства, маркетинга, продаж, финансового менеджмента, а также основные понятия в проектировании систем и личностной психологии. Автор отбирает самые ценные идеи из множества теорий и концепций, и представляет их в виде простых и запоминающихся ментальных моделей, которые могут быть легко применены для решения любых бизнес-задач.

Вместо того, чтобы тратить большие суммы на дорогостоящее М...

''В своей новой книге, мастер психологии профессор Е. П. Ильин обсуждает разнообразные актуальные вопросы, которые влияют на нашу жизнь. Автор охватывает такие темы, как образы работы в современном обществе, воздействие психологических аспектов увольнения, особенности формирования личности и выбора профессии, негативные последствия профессиональных деформаций, а также психология исключительных состояний, таких как работоголизм, лень и тяга к безделью, и многие другие.

В заключительной главе книги представлены полезные практические методики и детальный список литературы для дальнейшего изучения. Это издание рекомендуется для психологов, педагогов, социологов, а также для студентов, специализирующихся на соответствующих направлениях вузовских факультетов. Предлагаемые идеи и концепции книги помогут развить понимание сложностей, с которыми мы сталкиваемся в современном профессиональном окружении, а также способствуют нашему личностному и профессиональному росту.''

Успех любой компании во многом зависит от качества ее сотрудников. Поэтому руководство компании должно уделять особое внимание продуктивности и мотивации своих сотрудников. Но как достичь нужных результатов от подчиненных? Как заинтересовать их и повысить их самооценку и профессиональное мастерство?

Станислав Шекшня, известный бизнес-консультант, практик и профессор международной школы бизнеса INSEAD, предлагает новый эффективный метод – коучинг подчиненных. Интересно, что в качестве коуча для своих сотрудников Шекшня предлагает выбрать самого руководителя. Такой подход не только позволит руководителю лучше понять своих подчиненных и давать им обратную связь, но и сможет развивать у них лидерские навыки, способствуя принятию более обоснованных управленческих решений. В итоге, руководитель инвестирует в будущее своей компании и создает благоприятную рабочую среду.

Такая книга будет полезна не только топ-менеджерам, но и владельцам компаний. Она даст им новые инструменты для развития э...

Вы знакомитесь с книгой "Возможно всё!", которая станет вашим верным спутником в поиске смысла и наполнения вашей жизни. Не просто достижений, но и истинных побед, которых вы так стремитесь. В каждой странице этой уникальной книги скрыта мудрость и опыт множества успешных людей, которые однажды доказали, что каждый может добиться великого! Откройте для себя уникальную коллекцию историй и советов, которые помогут вам преодолеть любые трудности и достичь поставленных целей. Предлагаем вам окунуться в удивительный мир возможностей и уверенности, чтобы воплотить свои мечты в реальность. Если это получилось у нас, то получится и у вас!

Эта книга создана, чтобы помочь вам увеличить свой доход, используя все доступные способы. Авторы делятся своими принципами и технологиями, которые они сами успешно применяют в своих проектах. Советы, представленные в этой книге, помогут вам:
- Прекратить откладывать и начать действовать;
- Поверить в себя и свои силы;
- Избавиться от стереотипов, которые препятствуют вашему успеху;
- Организовать свои мысли и четко определить свои цели;
- Найти прибыльную бизнес-идею;
- Создать и разработать проект по заработку денег.

Эта книга не предлагает советов о том, как работать всего лишь 4 часа в неделю и при этом обогащаться. Она направлена на реальное зарабатывание реальных денег.

Кроме того, я добавил свои личные рекомендации, основанные на моем опыте в успешном деловом мире. Эти дополнительные советы помогут вам преуспеть в различных сферах бизнеса и достичь финансового благополучия.

Эта неповторимая книга представляет систематический подход к определению и приоритетности жизненных целей каждого индивида. В недрах этого произведения лежит уникальная возможность самопознания и ясной формулировки личных целей. Кроме того, книга научит вас искусству достижения этих целей в своей жизни. Но не только это - внутри ее страниц вы найдете мудрость и практические инструменты, которые помогут вам стать лучше и полнее как личность. Это не просто об изменении вашего внешнего облика, а скорее о внутреннем совершенствовании и глубинных перемен. Книга предоставляет честные и непростые решения, а также напоминает, что все позитивные изменения требуют усилий, времени и самоотверженности. Однако, для тех, кто стремится раскрыть свой полный потенциал, заложенный неповторимой природой, эта книга - неотъемлемая дорожная карта к успеху. Примите вызов и погрузитесь в это творение, чтобы преобразить свою жизнь.

Нейл Фьоре, известный психолог с тридцатилетним опытом работы, предлагает клиентам-прокрастинаторам эффективную стратегию, позволяющую не только избавиться от откладывания дел, но и восстановить потерянную мотивацию. Автор рекомендует перестать упрекать себя за прошлые неудачи и сменить внутреннюю позицию с "я должен" на "я сам этого захотел". Чтобы достичь поставленных целей, Фьоре предлагает определить личные и рабочие цели и разработать план их достижения, включая достаточное время на отдых. Пошаговая методика, описанная в его книге, поможет вам стать более эффективным и избавиться от пагубной привычки прокрастинации. Для всех, кто стремится повысить свою эффективность и достичь поставленных целей, эта книга станет незаменимым помощником.

Книга с воздушными замками: как перестать мечтать и начать действовать. Все, кто жаждет перемен, научатся осуществлять свои мечты благодаря этой уникальной книге, которая впервые представлена на русском языке. Узнайте, как избавиться от откладывания дел на потом и научиться реализовывать свои желания. Это увлекательное произведение изменит ваши привычки и поможет вам достичь лучшей жизни. Авторы дополнили текст своими собственными историями успеха, чтобы вдохновить вас и показать, что все цели возможны, если вы верите в себя и действуете.

Все мы знакомы с привычными клише, которые надоели каждому: женщины - отвратительные водители, неумелые в финансовых делах, неспособные ориентироваться на местности, в то время как только мужчины успешно осваивают видеоигры. В книге "Женщина сверху" Дэн Абрамс берет на себя самый сложный вызов в своей карьере и переворачивает наше привычное представление. Он использует свой профессиональный опыт в качестве юриста, обращается к результатам последних исследований и убедительно доказывает, что женщины превосходят мужчин во всех сферах, начиная с финансового управления и заканчивая способностью избегать удара молнии.

Но давайте посмотрим на это с другой стороны. Мы все знаем, что женщины - это мастера во всех сферах жизни. Они умеют управлять деньгами лучше, чем мужчины, иллюминируют знаниями о каждом уголке мира и даже способны предотвратить удар молнии! В своей книге "Женщина сверху" Дэн Абрамс бросает вызов стереотипам и показывает, что женщины - не просто равные партнеры мужчинам, а н...

Книга о лидерстве и развитии качеств, необходимых для успешного руководителя. В ней представлены советы по формированию команды последователей и мотивации сотрудников. Автор книги – известный эксперт в области лидерства и стратегического развития компаний, что делает ее еще более ценной и достойной прочтения. Эта книга предназначена для руководителей всех уровней и тех, кто стремится занять руководящую должность в будущем. В ней четко и лаконично изложены ключевые аспекты эффективного лидерства, которые помогут вдохновить сотрудников на достижение поставленных целей и увести компанию к успеху. Книга также содержит примеры успешных стратегий и методов, которые можно применять для развития лидерского потенциала и укрепления позиций в бизнесе.

Цель коучинга заключается в помощи человеку в раскрытии его внутреннего потенциала, описании и определении собственных ценностей и представлении целей в жизни. Процесс трансформации происходит путем использования открытых вопросов, вместо того чтобы давать указания, советы и инструкции. Мэрилин Аткинсон, автор собственной системы коучинга, основанной на идеи поиска решений, рассказывает о том, как создать взаимопонимание и достичь правильного настроя во время коучинговых сессий, как развить навыки активного слушания, как задавать открытые вопросы и правильно интерпретировать реакцию клиента, а также как овладеть искусством концентрации и сосредоточения. Разработав и продолжая развивать свою собственную методику коучинга, Мэрилин Аткинсон открывает новые возможности для людей, стремящихся к личностному росту и достижению успеха во всех сферах своей жизни.

В современном мире существует множество подходов к мотивации сотрудников к достижению высоких результатов. Однако многие руководители все еще уверены, что наилучшим способом является денежное вознаграждение или различные бонусы. Ведь как говорится, каждый работает ради денег, и привычка предлагать «сделайте это и получите то» уже стала классикой в области управления.

Но на самом деле все далеко не так просто. Известный писатель Дэниел Пинк в своей провокационной книге приводит веские аргументы в пользу того, что подход, основанный исключительно на материальных стимулах, не только бесполезен, но в некоторых случаях может быть вреден как для сотрудников, так и для компании в целом.

Итак, как же правильно мотивировать персонал к достижению целей и преодолению конкурентов? По мнению Пинка, ключевым моментом здесь является заложенная в каждом человеке внутренняя мотивация к совершенствованию, развитию и независимости. Следовательно, необходимо нанимать только тех сотрудников, у которых эт...

Корпоративная культура – ключевой фактор успеха любой компании. Её формирование и поддержание требуют активного участия руководства. Взглянув на примеры из реальной жизни российских организаций, можно увидеть, как корпоративная культура важна для повышения мотивации сотрудников, улучшения взаимодействия между отделами и достижения общих целей. Однако, многие компании совершают ошибку, пытаясь внедрить стандарты, которые не учитывают специфику организации и потребности ее сотрудников. Именно об этих опасностях автор подробно рассказывает в своей книге.

"Корпоративная культура: истинные ключи к успеху" – уникальное издание, созданное для владельцев и топ-менеджеров компаний, которые стремятся построить и развивать правильную корпоративную культуру. Эта книга будет весьма полезна организационным консультантам, а также студентам, желающим более глубоко понять феномен корпоративной культуры. В ней раскрываются многочисленные мифы о корпоративной культуре, которые часто искажают представлен...

В книге "Мотивация персонала: западные и российские методы" автор Светлана Иванова анализирует различные подходы, которые позволяют повысить эффективность работы наиболее важного ресурса любой компании - ее сотрудников. Автор основывается на практических примерах исследования методов, которые широко применяются как западными, так и российскими компаниями.

Читая эту книгу, вы сможете создать оптимальную систему мотивации персонала, которая наилучшим образом подойдет для вашей компании. Вам будут полезны многочисленные практические примеры и интерактивные задания, которые помогут вам лучше понять и применить изложенный материал. Кроме того, книга предлагает участие в деловой игре "Виртуальный отдел", которая позволяет вам развивать навыки взаимодействия сотрудников в виртуальной среде.

Предназначенная в первую очередь для руководителей организаций и менеджеров по персоналу, эта книга также заинтересует широкую аудиторию тех, кто стремится к профессиональному росту и достижению личного...

Нейролингвистическое программирование, известное также как НЛП, - это инновационное направление, которое уже успело покорить многих людей. Благодаря освоению основных принципов и законов НЛП, каждый человек сможет преобразить свою жизнь и сделать ее счастливой и успешной. Что бы вы ни хотели изменить в своей жизни, будь то физическое состояние, ваше мышление или эмоциональное состояние, все это станет в ваших руках благодаря НЛП.

Воспользовавшись этой незаменимой книгой, вы овладеете навыками, которые помогут вам не только контролировать себя, но и управлять другими людьми. Способность установить взаимопонимание с окружающими, проводить успешные переговоры на любую тему и даже влюбить в себя любого человека - все это станет возможным благодаря НЛП.

Кроме того, вы научитесь не только решать свои проблемы, но и извлекать из них максимальную пользу. С помощью техник НЛП, вы сможете достичь любых целей в самых разных сферах жизни - будь то карьера, учеба или личная жизнь. НЛП станет ваши...

Перед вами уникальный бестселлер Светланы Ивановой, признанной гуру в области оценки и подбора персонала. Эта книга, покорившая сердца читателей, не просто рассказывает о самых эффективных методах оценки и подбора персонала, но и предлагает конкретные инструменты, детальные методики, а также множество практических примеров и заданий.

Уникальность книги заключается в том, что она поможет вам адаптировать представленные технологии к специфике вашего бизнеса и использовать их в повседневной работе. Это не просто книга, это источник вдохновения, который позволит вам превратить вашу каждодневную работу в искусство.

В данное издание включены новые авторские технологии проведения интервью, которые помогут вам безошибочно оценить кандидата, сэкономив при этом время. Книга также отличается краткостью и информативностью, что делает ее незаменимым помощником для руководителей кадровых служб, рекрутеров, менеджеров, предпринимателей, студентов и преподавателей экономических и управленческих вузо...

В современном мире, где эффективность становится все более важным фактором, выживание и преуспевание требуют от нас выходить за рамки обычного. Стивен Кови, известный автор и эксперт в области интеллектуального труда, называет нашу эпоху новой эрой, которая требует от нас достижения великого. Мы должны раскрыть свой потенциал, преследовать свои цели с энтузиазмом и вносить значительный вклад в мир вокруг нас. В этой новой реальности, для достижения более высоких уровней способностей и мотивации, нам необходима полная трансформация. Мы должны освоить новый образ мышления, развить новые навыки и использовать новые инструменты - с другими словами, нам нужен совершенно новый набор умений. Однако, главная задача каждого из нас - это найти свой голос и вдохновить других на это. С. Кови называет это восьмым навыком и призывает нас к его обретению. "Восьмой навык" - книга, предназначенная для широкой аудитории и адресуемая каждому, кто стремится к достижению величия и преуспеванию в новой эре.

Ник Вуйчич - пример удивительного и вдохновляющего человека, который смог преодолеть любые трудности и стать счастливым, несмотря на свои физические ограничения. Родившись без рук и ног, Ник научился быть полноценным и независимым, обрел два высших образования и активно участвует в различных активностях, таких как серфинг, рыбалка, плавание и даже ныряние с трамплина в воду.

В своей книге, Ник откровенно рассказывает о своих физических проблемах и эмоциональных переживаниях. Он делился моментами, когда ему было трудно принять свое состояние и даже возникало желание покончить жизнь самоубийством. Однако, с течением времени, Ник научился видеть свои преграды как возможности для роста и развития.

Он сформулировал свои правила жизни, которые помогли ему стать сильнее, и с радостью делится ими с читателями. Эти правила включают уверенность в себе, веру в собственные силы и способность установить большие цели. Без рук и ног, Ник доказал, что любая цель может быть достигнута, если у тебя ес...

Добро пожаловать в мир, где троечники и прогульщики властвуют, привлекая к себе на работу блестящих отличников. Но несмотря на их низкую зарплату, эти одноклассники, которым вы когда-то помогали списывать в школе, уже давным-давно вырвались вперед, как в финансовом плане, так и в статусе жизни. И странно, что люди, которые часто не могли соединить ни двух слов, теперь управляют крупными компаниями, бизнесами и государственными предприятиями. Оказывается, здесь существует закономерность, которая, кстати, подробно описана в этой уникальной книге. Автор предоставляет вам возможность взглянуть на себя со стороны, а также изменить свою ситуацию в нужном вам направлении, выполнив несколько простых, но эффективных домашних заданий. Ведь этот удобный формат позволяет вам всегда держать книгу под рукой, а благодаря авторским советам применять их в повседневной жизни. Не упустите возможность изменить свою судьбу и достичь желаемого успеха!