
Управление трудовой карьерой как механизм развития персонала организации
В данном уникальном исследовании принимаются во внимание важные аспекты деловой карьеры и ее особенности. Анализируются условия для построения успешной карьеры, а также влияние психологических характеристик сотрудников, которые могут определять выбор подходящего типа карьеры. Особое внимание уделяется мотивации к достижению успеха, выявлению факторов, оказывающих влияние на управление карьерой, и аспектам организационного поведения, способствующим развитию персонала и повышению его производительности. Это исследование предназначено для широкого круга специалистов, занимающихся вопросами управления и развития персонала в организациях. Эта уникальная монография издается в авторской редакции, что предоставляет читателям особый взгляд на данную тему. Научное исследование дополнено моими личными наблюдениями и опытом работы в данной области, что придает ему значимость и актуальность.
Читать бесплатно онлайн Управление трудовой карьерой как механизм развития персонала организации - Сергей Шапиро
Вам может понравиться:
- Как построить идеальную карьеру - Сергей Шапиро
- Инновационные подходы к процессу управления персоналом организации - Сергей Шапиро
- Управление персоналом - Сергей Шапиро
- Жить без чужого мнения. Как перестать оглядываться и начать дышать свободно - Луиса Хьюз
- Как наныть миллион - Ольга Чертушкина
- Несломанная. Как встать после падений и больше никогда не терять себя - Луиса Хьюз
- Непокорная. Как перестать подчиняться и начать жить по своим правилам - Луиса Хьюз
- Живи, пока жива. Как перестать откладывать счастье на потом - Луиса Хьюз
- Ты уже живёшь. Не жди знака - Луиса Хьюз
- Политика - Николай Добролюбов
- Из «Свистка» - Николай Добролюбов
- Психологические профили. Как измерить личность? Мемуары гения диагностики - Григорий Россолимо
- Искренность в сети - Степан Чолак