Управление бизнесом читать онлайн бесплатно - страница 50

Книга "Как создать мотивацию, привлечь лучших сотрудников и удержать их в компании надолго" является идеальным решением для тех, кто хочет увеличить результативность своей компании и создать команду, которая с удовольствием будет приходить на работу. В этой книге представлены лучшие практики и новейшие тренды в HR-брендинге, а также реальные истории успешных компаний, которые достигли значительных успехов в этой области.

Автор книги, Нина Осовицкая, является признанным экспертом в области HR-брендинга и консультантом "Премии HR-бренд". Она предоставляет читателям результаты исследований и практические примеры из российской и зарубежной практики HR-брендинга. Основной акцент делается на проекты, представленные участниками "Премии HR-бренд 2010".

В этой книге вы найдете информацию о том, как использовать HR-брендинговые технологии для повышения привлекательности вашей компании-работодателя. Будут описаны успешные примеры внедрения HR-брендинга в социальные сети, процесс адаптации новых...

Данное учебное пособие представляет собой непременный инструмент для студентов, изучающих направление "Экономика" с профилем "Финансы и кредит". Материалы учебника полностью соответствуют требованиям государственного образовательного стандарта. Однако, его уникальность заключается не только в этом.

Одним из основных достоинств данного пособия является интегрированный подход к рассмотрению антикризисного управления предприятием. Пособие основывается на последних разработках и исследованиях, проведенных в России и за рубежом. Это дает возможность ознакомиться с самыми современными и передовыми методами и технологиями антикризисного управления, а также прогнозирования банкротства.

Внутри пособия также находятся креативные антикризисные PR технологии, которые помогут предприятию не только выйти из кризиса, но и захватить лидирующие позиции на рынке. Также здесь представлены методы управления рисками и современные скоринговые методики, необходимые для эффективного решения финансовых пробл...

Книга «Как защититься от рейдерства»: защита бизнеса и его стабильность в центре внимания

Хотите узнать, как сохранить свой бизнес от нападок рейдеров? Впервые на рынке появилась уникальная книга, которая станет лучшим другом для будущих и уже утвердившихся предпринимателей. Автор книги – Олег Беликов, опытный юрист и эксперт в области рейдерства, деликатно подводит читателей к эффективным методам защиты.

Книга предлагает ознакомиться с наиболее эффективными стратегиями предотвращения рейдерских атак, которые помогут предпринимателям минимизировать потери, как материальные, так и психологические. Олег Беликов делится своими эксклюзивными знаниями и личным опытом в данной сфере, помогая владельцам бизнеса обезопасить свои предприятия на каждом этапе.

Эта книга является незаменимым руководством для читателей, которые стремятся создать и успешно развивать свое дело. В ней рассмотрены такие важные вопросы, как: обеспечение безопасности бизнеса на этапе его создания, выявление слабых мес...

Сфера имиджмейкинга является одним из самых динамично развивающихся направлений в современном обществе. Впечатление, которое мы создаем на окружающих, играет огромную роль во всех сферах нашей жизни - будь то планирование карьеры или личные отношения. Именно поэтому имиджмейкинг стал настоящей индустрией, а спрос на квалифицированных специалистов в этой области стремительно растет.

Если вы задумывались о том, чтобы получить профессиональные советы и помощь во внешнем облике, то эта книга от Татьяны Гурьевой - опытного бизнес-тренера и консультанта по имиджмейкингу, станет для вас источником уникальных знаний. Автор делится с читателем своим богатым опытом работы с влиятельными политиками и успешными бизнесменами, помогая разработать собственную стратегию успеха.

Что делает эту книгу особенно ценной, так это то, что она учитывает особенности славянского менталитета. Татьяна Гурьева написала эту книгу, основываясь на своем собственном опыте работы в области имиджмейкинга. Поэтому в ней...

Что побуждает членов команды к сосредоточению на достижении поставленной цели? Как составить профессиональный и ролевой состав команды правильно? Какие элементы нужно включить в систему результативного лидерства? Эти и другие вопросы рассматриваются в книге "Структурирование хаоса или практическое руководство по управлению командой" от известного бизнес-тренера Юрия Наврузова. Более того, в данном пособии содержится уникальная дополнительная информация, которую можно найти только здесь. Эта книга предназначена для тех, кто сталкивается с необходимостью руководить другими людьми как в работе, так и в личной жизни. Она поможет читателю понять, как скоординировать усилия членов команды. Автор также предоставляет множество примеров конструктивного разрешения конфликтов. Более того, участники программ МВА смогут овладеть навыками оптимального сочетания структурированности системы с энергичной мотивацией. Вся эта информация делает данную книгу востребованной и полезной для широкого круга чит...

Автор этой удивительной книги заслуживает величайшего уважения, ведь она не только успешно создала крепкую и счастливую семью, но и соединила ее с особенным биологическим видом, известным как "Успешный предприниматель". Теперь, в роли эксперта, она готова ответить на множество волнующих вопросов, которые занимают весьма значимое место в сердцах многих женщин. Чего на самом деле хочет успешный мужчина от брака? Каким образом люди, преуспевающие и самодостаточные, могут сосуществовать под одной крышей? Есть ли секрет счастливой семьи? И каким образом можно сохранить нежность и страсть, несмотря на поток повседневных проблем? Книга представляет проницательный взгляд изнутри, исполненный честности и полной открытости. Автор не стесняется признавать собственные ошибки и предлагает практические советы, которые помогут наладить отношения, сохраняя взаимное уважение и преданность надолго. Не только женщины-предприниматели найдут в этой книге полезные подсказки, но и все те, кто мечтает стать т...

Как легко работать и получать больше? Создавоваетесь с вопросами типа "Как я могу сделать больше за меньшее время?" или "Как мне достичь большего успеха, прикладывая меньше усилий?" Заложенный в законе 80/20 принцип поможет вам найти ответы на эти вопросы. Независимо от того, осознавали вы это или нет, это золотое правило используют все успешные личности и компании.

Раскрываются принципы закона 80/20 в книге "Принцип 80/20" Ричарда Коха, которая стала классикой деловой литературы и мировым бестселлером. Автор также порадовал своих читателей практическим гидом по управлению бизнесом под названием "Менеджер 80/20". Создавая незабываемый образ жизни без дефицита времени, вы будете заниматься только теми вещами, которые являются действительно важными и интересными для вас. Также вы узнаете, кто является вашими ключевыми клиентами и как вы можете сделать их еще более счастливыми. Ваш бизнес станет более эффективным и прибыльным. К тому же, вы научитесь разбираться в сути любых проблем и оп...

Творчески переписанный текст с уникальной информацией от себя:

Данная книга представляет уникальный набор 21 принципа делегирования, каждый из которых является эффективным инструментом на всех уровнях управления. В ее страницах вы найдете не только полезные советы о том, как правильно поставить задачи и следить за их выполнением, но и о том, как превратить процесс делегирования в уникальную возможность для обучения, что в свою очередь позволит вам освободить время для собственного профессионального роста.

Автором этой книги является всемирно известный специалист по вопросам эффективности и психологии успеха, Брайан Трейси. Он проводит курсы и семинары в различных странах мира, также включая и Россию, а также является автором нескольких бестселлеров. Один из его самых популярных произведений, "Выйди из зоны комфорта. Измени свою жизнь" был продан тиражом более одного миллиона экземпляров и переведен на 40 языков.

Более тысячи компаний, среди которых Coca-Cola, Hewlett Packard и Motor...

В жизни организации существует такой же жизненный цикл, как и у человека: она появляется, проходит через детство, юность и достигает зрелости. Несмотря на то, что люди начинают стареть с момента рождения, организации могут сохранять свою молодость благодаря особому инструменту – методологии созданной великим бизнес-мыслителем Ицхаком Адизесом.

Книга, которую вы держите в руках, представляет собой настоящую "библию" метода Адизеса. Она является единственной в своем роде, так как автор последовательно исследует все три основные части своей методологии. В этой книге вы найдете не только яркие практические рекомендации по управлению, но и ответы на важные вопросы: почему некоторые компании достигают огромного успеха и стабильного процветания, в то время как другие стареют и исчезают? Какие проблемы считаются нормальными на каждом этапе развития, а какие – аномальными? Как быстро обнаружить и решить управленческие проблемы? Какие четыре стиля лидерства необходимы для успешного сотрудничест...

Всемирно известный специалист по менеджменту, Дэн Кеннеди, предлагает уникальное руководство по безжалостному управлению, основанное на собственном опыте и проверенное на практике. Эта книга – незаменимый помощник для всех, кто стремится вернуть контроль над своим бизнесом, внедрить жесткие правила и добиться реальных результатов от своих сотрудников.

Книга «Безжалостный менеджмент: железные рецепты Дэна Кеннеди» раскрывает секреты успешного управления, не прибегая к философским рассуждениям и сложным теориям. Читатель найдет здесь конкретные инструкции и методы, которые помогут ему достичь успеха как в бизнесе, так и в жизни.

Ознакомившись с этой книгой, вы сами станете хозяином своего бизнеса. Вы сможете установить собственные правила и направить свою команду к достижению высокой прибыли и реальных результатов.

Книга «Безжалостный менеджмент: железные рецепты Дэна Кеннеди» – это сборник проверенных временем методов и техник, которые помогут вам стать лучшим руководителем. Каждый,...

Руководители редко осознают, что ежедневные срочные дела, которые можно назвать «вихрем неотложных задач», и стратегические цели – две абсолютно разные вещи. Оба аспекта крайне важны для стабильной работы компании, но они претендуют на одни и те же ресурсы – время, энергию и внимание. Если руководитель и его команда будут заниматься только авральными задачами, они никогда не добьются прогресса. Такая стратегия позволит только выживать, но не процветать.

Но есть протестированная методика, которую успешно применяли сотни организаций и тысячи команд – это «четыре дисциплины исполнения». Они несложны в освоении, но могут кардинально изменить ваше отношение к достижению целей. Благодаря этим принципам, вы сможете внедрить эффективные методы, которые раз за разом доказывают свою эффективность.

Для дополнительной информации можно добавить, что эти дисциплины включают в себя определение ясных целей, создание результата, измеряемого с помощью ключевых показателей эффективности, установление...

Книга доктора Генри Нива, ученика, близкого друга и коллеги знаменитого доктора Деминга, является востребованной интерпретацией учения Деминга о новом менеджменте. Согласно мнению многих, это лучшая работа, которая успешно сочетает в себе принципы гуманистического подхода к менеджменту, разработанные Демингом во второй половине прошлого века. Она представляет из себя гармоничное сочетание интересов владельцев бизнеса, менеджеров и остальных сотрудников, обеспечивающее успех всем сторонам.

В этой книге вы найдете знаменитые 14 пунктов и теорию глубинных знаний, которые отражают принципы нового менеджмента. Это уникальные учебные пособия, которые дает возможность применить методы и подходы Деминга в любой отрасли – от банков и крупного бизнеса до малых предприятий и организаций. Они доказали свою эффективность в промышленности, обслуживающем секторе, здравоохранении, образовании, страховании, торговле, государственном управлении и многих других сферах деятельности.

Авторы данной книги...

Хорошо продуманный бизнес-план – это главный камень-угол многих успешных предприятий. Успешность компании напрямую зависит от привлекательности этого документа для потенциальных инвесторов, а также от его способности служить надежным инструментом внутреннего контроля за развитием бизнеса. Книга, созданная коллективом экспертов известной консалтинговой фирмы Ernst & Young, предлагает подробные описания и анализ примеров, позволяющих разобраться во всех аспектах разработки бизнес-плана. Она также затрагивает тему финансирования, освещая случаи реструктуризации и банкротства, и предоставляет практические рекомендации по правильному представлению плана перед лицами, принимающими решения. Это издание предназначено для всех предпринимателей – как новичков, так и опытных, а также для тех, кто собирается основать свой собственный бизнес. Каждый читатель найдет в этой книге полезные советы и идеи, помогающие создать успешный бизнес и добиться процветания. Чтение данной литературы станет нез...

Когда вы первоначально решили начать свой собственный бизнес, вы мечтали о свободе, о том, чтобы ваши доходы превзошли все ожидания и о том, как вы будете счастливо заниматься своим призванием, руководя командой единомышленников. Однако, по жизни все обстояло не так, как вы задумывали. Вместо мечтательной команды вас окружили безынициативные сотрудники, которые явно не разделяли ваши амбиции и стремления. Ваши рабочие часы были переполнены нескончаемыми делами, и постепенно вы начали задумываться, стоило ли вообще открывать свой бизнес. Между тем, вам всегда казалось, что ваше дорогое сердцу дело затерялось где-то на пути.

Возможно, все еще есть шанс исправить ситуацию, поставив все на свои места и обеспечивая устойчивый рост прибыли, чтобы заветная свобода вновь стала реальностью. Ключевым моментом здесь будет правильное управление бизнесом: делегирование повседневных задач и оперативного управления наемным менеджерам. Через эти действия вы сможете вернуть гармонию в свою жизнь и не...

В мире, где каждая компания стремится завоевать лояльность клиентов, уникальный и искренний сервис становится неотъемлемой частью успеха. Максим Недякин, уважаемый консультант по развитию бизнеса, понимает, что довольный клиент – это не только гарантия повторных покупок, но и потенциальных рекомендаций. В своей последней книге, он предлагает новый подход к созданию клиентоориентированного сервиса без применения жестких регламентов и наказаний.

Одной из ключевых идей, которую выдвигает Недякин, является высокий уровень персональной отзывчивости со стороны сотрудников. Он утверждает, что только настоящее, искреннее отношение к клиенту может создать положительный опыт обслуживания. То есть, создание сервиса на высоком уровне – это в первую очередь дело вовлеченности людей, работающих в компании.

Книга Максима Недякина основывается на его огромном практическом опыте в области консультирования компаний и управления сервисом. Он предлагает множество примеров успешных российских компаний, к...

Прочность любого бизнеса, подобно прочности крепкого здания, определяется фундаментальными элементами, лежащими в его основе. Так утверждает Андреас Винс, мастер бизнеса и автор книги "Фундамент успешного предпринимательства". Андреас Винс - знаменитый предприниматель и победитель внушительного числа продажных конкурсов в 90-х годах. Благодаря стараниям и трудолюбию, он построил собственную финансовую империю.

Сегодня, Андреас является востребованным тренером и наставником, готовым поделиться своими инсайтами о важности прочного и надежного основания бизнеса. Его книга "Фундамент успешного предпринимательства" стала неотъемлемым руководством для тех, кто только начинает свой путь к финансовой независимости. В этой книге Андреас предлагает советы о том, как избежать распространенных ошибок, сделанных новичками в бизнесе, и как выбрать правильное направление для своего дела, а также проанализировать свои силы.

Содержащаяся в книге информация богата практическими советами и примерами, д...

Творческим и эффективным менеджерам полагается владеть навыком быть гармоничными в двух разных ролях. Один и тот же человек способен мотивировать и воодушевлять своих подчиненных, а в то же время контролировать их работу, следить за соблюдением правил и регламентов, и поддерживать дисциплину, необходимую для достижения поставленных целей. Причем, этому предстоит сделать все это, несмотря на сложности их задачи, чтобы он не повредил коллективу и не пугнул его. Важно помнить, что работа с персоналом – это только одна из множества функций менеджмента.

Хочу порекомендовать книгу Константина Мухортина, где он собрал свой богатый практический опыт в качестве бизнес-тренера, психолога и менеджера. Эта книга поможет современным, закрученным в делах, менеджерам налаживать гармоничное внутреннее эмоциональное состояние, чтобы они могли использовать свои руководящие функции наилучшим образом. Автор учит как смело, догадливо, своевременно использовать разные подходы к работе с персоналом и наход...

Данное учебное пособие предлагает уникальный взгляд на цикличность развития лизинга в различных странах, таких как США, Германия, Великобритания, Япония, Италия, Франция и Россия. Автор вдает читателя в пропорции финансирования лизинга, а также его леверидж. Также рассматривается теория и практика секьюритизации лизинговых активов, а также формирование стоимости лизинговых контрактов.

В добавление к уже имеющимся информациям, автор предоставляет дополнительный материал о механизме уступки денежных прав по дебиторской задолженности и эмиссии ценных бумаг лизингодателей. Более того, рассмотрены требования к структурированию сделок, а также система неравенств, предложенная автором, для регулирования секьюритизации лизинговых активов и определения цен на эти сделки.

Книга также приводит зарубежный и отечественный опыт секьюритизации лизинговых активов, а также исследует применение оперативного лизинга, известного также как истинный и сервисный лизинг. Особое внимание уделено доказательст...

Коллективная монография, созданная специалистами Научно-учебной лаборатории сетевых форм организации, является первым российским изданием, представляющим полное и комплексное изложение методологических подходов к изучению сетевого взаимодействия компаний. В ней были проанализированы закономерности формирования межфирменных сетей, определены критерии для выявления таких сетей, а также представлена их типология с подробным обзором сравнительных преимуществ и недостатков различных форм взаимодействия компаний внутри сетей.

На основе обширного исследования взаимоотношений между компаниями в сетевых структурах, в книге предлагается и обосновывается определенная последовательность проведения исследований. В ней также представлено толкование результативности межфирменных отношений и система оценки этой результативности. Рассмотрение этих вопросов в книге является очень актуальным на сегодняшнем этапе поиска новых основ конкурентоспособности и разработки новых форм организации. Они представля...

Эта захватывающая книга, написанная в форме уникальной и увлекательной бизнес-притчи, станет невероятно ценным ресурсом для вас и вашего бизнеса. Не только она поможет вам четко понять, что именно нужно вашим клиентам, но также даст вам полезные инструменты для создания эффективной и производительной работы вашего клиентского сервиса. Как только вы начнете применять практические рекомендации, представленные авторами, ваш бизнес начнет притягивать армию преданных поклонников, готовых отдавать свои деньги за ваши непревзойденные услуги. Подняв уровень обслуживания клиентов на самую высокую планку, вы безусловно сможете увеличить свою прибыль и обеспечить стабильный рост вашего бизнеса. Не упустите возможность извлечь максимальную пользу из этой уникальной книги и преуспеть в своем бизнесе!