
Социальные льготы и мотивация персонала
Многие успешные компании прилагают значительные усилия для развития разнообразных социальных программ, с целью улучшить мотивацию своих сотрудников и увеличить производительность труда. Однако, насколько эффективны такие программы? Стоит ли тратить такие значительные суммы на них? Когда имеет смысл заменить льготы денежной компенсацией, и какие опасности могут поджидать нас при внедрении "гибких" льгот? В этой уникальной книге мы постараемся найти ответы на все эти вопросы, представив дополнительную информацию, основанную на своем опыте и исследованиях.
Читать бесплатно онлайн Социальные льготы и мотивация персонала - Ольга Кныш
Вам может понравиться:
- Модель DISC и особенности мотивации - Ольга Кныш
- Мотивация к работе. Теория Херцберга - Ольга Кныш
- Мотивация и система ценностей - Ольга Кныш
- Материальное стимулирование персонала. Разработка премиальной системы - Ольга Кныш
- Мотивация личности. Теория Маслоу - Ольга Кныш
- MBTI как индикатор мотивации - Ольга Кныш
- Управление оплатой труда. Разработка системы грейдов - Ольга Кныш
- Лидерство и мотивация - Ольга Кныш
- Управление персоналом - Сергей Шапиро
- Управление персоналом - Вера Михайловна Степанян, С. Р. Сулейманова
- Общая конфликтология - Владимир Игоревич Сперанский, Феликс Изосимович Шарков
- Менеджмент - Брайан Трейси
- Психология управления - Александр Трусь
- Цифровая этика - Клуб 4CIO
- Проснись! Действуй прямо сейчас - Александр Андрианов
- История бухты Голландия в Севастополе - Владимир Бойко
- Интересный собеседник - Александр Алтунин
- Южный Урал. Часть 2. Поехали… - Голькина Евгения