
Коммуникации в управлении: влиять или воздействовать?
Повышение успеха менеджера неразрывно связано с уровнем его деловых коммуникаций. Важно, чтобы руководитель осознавал эффекты и последствия своего общения. Его задача – не только воздействовать на своих подчиненных, клиентов и партнеров, а влиять, действуя целенаправленно и результативно. Данная книга расширит ваш арсенал воздействия. Известные бизнес-тренеры, специалисты по управлению сложными коммуникациями (переговоры, конфликты, групповая медиация) поделятся своим опытом. Новые теоретические материалы и практические примеры помогут вам применить самые эффективные технологии в практике. Помимо этого, вы узнаете какие новые методики используются в современном бизнесе и как повысить свою влиятельность в рабочей среде.
Читать бесплатно онлайн Коммуникации в управлении: влиять или воздействовать? - Владимир Владимирович Козлов, Александра Александровна Козлова
Вам может понравиться:
- Конфликт: участвовать или создавать… - Владимир Владимирович Козлов, Александра Александровна Козлова
- Убеждение: «минные поля» переговоров - Владимир Владимирович Козлов, Александра Александровна Козлова
- Практическое НЛП - Михаил Пелехатый, Михаил Антончик
- Я есть! Личный пример выхода из привычной тени, или как зажечь внутреннюю звезду - Зорислав Ярцев
- Смелость менять жизнь. Как выйти из зоны комфорта - Андрей Миллиардов
- Искусство наблюдения. Как замечать главное в суете - Андрей Миллиардов
- Энергия спокойствия. Как обрести гармонию в хаосе - Андрей Миллиардов
- 21 день. Перезагрузка через аутотренинг. Практическая программа восстановления энергии, уверенности и душевного равновесия - Дмитрий Подлужный
- Дикое домашнее животное - Елена Глушенко
- Девушек старше 35 просим не беспокоиться - Елена Глушенко
- Полина и перо исполина - Елена Личман
- Вселенная мифов. Том 1. Тимур и Мэри - Константин Негур