
Внутренняя сила лидера. Коучинг как метод управления персоналом
Успех руководителя во многом зависит от его высокого уровня личностного роста и способности изменить свой подход к управлению. Необходимо научиться отказываться от давания указаний и начать доверять скрытому потенциалу сотрудников. Коучинг – это незаменимый инструмент, который помогает преодолеть внутренние преграды и открыть доступ к неисчерпаемым ресурсам как для вас, так и для ваших подчиненных. Главная цель коучинга заключается в укреплении уверенности в себе людей, независимо от того, какие задачи они выполняют. Если вы, в качестве руководителя, осознаете значение этого принципа и применяете его регулярно к своим сотрудникам, вы приятно удивитесь, насколько преобразятся ваши отношения и достижения. Кроме того, рекомендуется активно использовать техники саморазвития и применять инновационные методики для более эффективной работы команды. Неустанное стремление к совершенству и открытость новым идеям помогут достичь невероятных результатов в работе и создать продуктивную рабочую среду.
Читать бесплатно онлайн Внутренняя сила лидера. Коучинг как метод управления персоналом - Джон Уитмор
Вам может понравиться:
- Коучинг. Основные принципы и практики коучинга и лидерства - Джон Уитмор
- Пособие честолюбца - Котляр Август
- Формула счастливой жизни - Дарья Давыдова
- Маски креативности - Сергей Куликов
- Искушение Ганеши - Алексей Иванов
- Прощай, самооценка! - Марина Вольф
- Выход. Книга для тех кто сдался - Дарья Давыдова
- Жизнеописание протоиерея Александра Введенского и его труды - Михаил Введенский
- Святая Вольша - Сергей Волков
- Холод, Ветер и Огонь - Ахмед Китиев
- Балтийская роспись - Ирина Збарах (Каюкова)