
Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях
Кадры играют огромную роль в успехе компании. Однако, далеко не все руководители обладают навыками поиска и правильного размещения сотрудников. Это навык, который весьма дорого обходится, поэтому многие лидеры предпочитают довериться экспертам. Но не все лишены интуиции и могут научиться этому. Автор этой книги, партнер Egon Zehnder International, компании по подбору высших управленческих кадров, провел двадцать лет в поиске топ-менеджеров для ведущих мировых компаний и совершенствовал свои навыки в анализе людей. Его идеи будут весьма полезны для бизнесменов, руководителей и топ-менеджеров. Кроме того, в книге будут представлены примеры кейсов из реальной практики, что позволит читателям лучше понять, как можно применить эти принципы в своей собственной компании.
Читать бесплатно онлайн Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях - Клаудио Фернандес-Араос
Вам может понравиться:
- Окружи себя лучшими - Клаудио Фернандес-Араос
- Поколение Z на работе. Как его понять и найти с ним общий язык - Дэвид Стиллман, Иона Стиллман
- 50 секретов найма, управления и мотивации. Практичные инструменты, которые сделают вашу команду сильнее - Александр Михеев
- Талант побеждает - Рэм Чаран, Доминик Бартон
- Осторожно, в доме няня! - Ольга Дмитриева
- Управляй легко - Вадим Васильев
- Менеджмент. Главные идеи - Harvard Business Review (HBR)
- Должностное преступление - Мари Грей
- Драгоценная плоть - Мари Грей
- Я работаю ангелом - Лариса Кальматкина
- Ее больше не вернуть - Энен NN