Системное управление в настоящее время на пике своей популярности. Ведь оно поднимает на повестку дня ключевые проблемы, с которыми сталкиваются руководители. Эта книга предлагает решения для множества важнейших вопросов в области управления: улучшение качества и эффективности работы сотрудников, контроль над работниками, заботу о качестве работы для удовлетворения клиентов, развитие инициативы на рабочих местах, предотвращение выгорания руководителей.
Автор предлагает 50 интересных бизнес-кейсов, с которыми каждый день сталкиваются владельцы компаний, топ-менеджеры и руководители. В этих случаях автор рассматривает проблемы с точки зрения системного подхода к управлению. Читая книгу, вы узнаете, как составлять инструкции для сотрудников, как взаимодействовать с ними так, чтобы они самостоятельно выполняли поставленные задачи без вашего постоянного участия, а также как реагировать на нарушения правил со стороны подчиненных.
Книга содержит интересные управленческие истории и предлагае...
Автор предлагает 50 интересных бизнес-кейсов, с которыми каждый день сталкиваются владельцы компаний, топ-менеджеры и руководители. В этих случаях автор рассматривает проблемы с точки зрения системного подхода к управлению. Читая книгу, вы узнаете, как составлять инструкции для сотрудников, как взаимодействовать с ними так, чтобы они самостоятельно выполняли поставленные задачи без вашего постоянного участия, а также как реагировать на нарушения правил со стороны подчиненных.
Книга содержит интересные управленческие истории и предлагае...
60 страниц