Бизнес-психология: почему сотрудники всегда против изменений
Жанр:
Просто о бизнесе /
Общая психология
Большинство организаций сталкиваются с вызовами и препятствиями при внедрении новых информационных технологий, развитии организационной культуры и реализации лидерства. Эти проблемы становятся темой интереса в данной книге, где рассматриваются основные теории и методы управления изменениями, консалтинговые практики и приемы воздействия на изменения. Но книга не ограничивается только деловыми аспектами, она также затрагивает вопросы личностного роста и рассматривает важность изменения мировоззрения и отношения к себе и обществу. Автор предлагает свою собственную модель работы с изменениями, чтобы помочь читателям успешно адаптироваться к неизбежным переменам и достичь лидерских навыков в своей сфере деятельности. Эта книга является незаменимым ресурсом для всех, кто стремится к успеху в меняющемся мире.
Читать бесплатно онлайн Бизнес-психология: почему сотрудники всегда против изменений - Арье Готсданкер
Вам может понравиться:
- Худеем без диет и голодовок. Искусство личностных перемен - Арье Готсданкер
- Знаковые моменты - Александр Соловьев
- Безопасность компании - Илья Мельников
- Быстрые деньги - Александр Евстегнеев
- Логин и пароль - Кирилл Логинов
- Реверсивное наставничество - Антон Шадура
- Я у мамы ресторатор: Умения и навыки операционного директора – коуча ресторана - И. Каравашкин
- После заката - Чингиз Абдуллаев
- Любовь по соседству - Элен Бронтэ
- Кто играет в человечков? - Екатерина Широкова
- Отомстить демону, или Ведьма выходит на тропу войны - Валентина Гордова