Вы руководите командой

Жанр: Управление персоналом / Зарубежная деловая литература

Автор

Страниц

Год

2015

«Шпаргалки для мотивации и эффективности» – это незаменимый инструмент для менеджеров, предлагающий решения самых актуальных и разнообразных проблем, как в деловой, так и в повседневной жизни. Здесь собраны все ключевые моменты, и не о чем лишнем – только самое важное!

Для удачного ведения бизнеса важно сформировать сплоченную команду сотрудников, стремящуюся к общей цели, основанную на доверии и взаимопомощи. Но как достичь этого? Какой стиль руководства выбрать? Как находить наилучшие пути решения конфликтов и способствовать профессиональному развитию всех членов команды? Вся эта информация содержится в данной брошюре, которая поможет вам найти ответы на эти и многие другие вопросы, чем делает ее незаменимым справочником для всех менеджеров.

Применяйте эти шпаргалки, чтобы привести свою команду к высоким результатам и успешной работе. Будьте оригинальными, проявляйте творческое мышление и видите новые горизонты возможностей в управлении людьми. И не забывайте, что эффективное руководство – это важный компонент успеха каждого руководителя.

Читать бесплатно онлайн Вы руководите командой - Жозеф-Люк Блондель

* * *

В чем суть руководства командой

Для эффективной работы коллектива необходимо:

• ставить общие цели;

• координировать усилия всех членов;

• вводить в практику успешные наработки;

• повышать профессиональный уровень сотрудников;

• сообща справляться с нештатными ситуациями.

В управлении командой важно использовать способности разных людей, не противопоставляя их друг другу. Цель – привести команду к успеху.

1. Что такое команда

Члены команды

Командой можно назвать абсолютно различные группы людей. Например:

• хирурги, борющиеся за жизнь больного в операционной;

• спасатели, спешащие на помощь тонущему кораблю;

• школьные друзья, собравшиеся в поход;

• футболисты на тренировке;

• диверсанты на боевом задании;

• съемочная группа, работающая над репортажем.

Какие свойства объединяют все эти группы?

Члены каждой команды стремятся к общей цели.

Характеристики команды

1. Ограниченное число людей.

2. Общая цель.

3. Мотивация на результат.

4. Четкое распределение функций и рабочих заданий в сочетании с принципом взаимозаменяемости.

5. Сотрудничество.

6. Организация совместного труда, общие правила и установки.

7. Принцип единоначалия для координации усилий.

Что объединяет команду? – Доверие каждого участника к остальным членам группы и вера в возможности команды как общности людей.

Командный дух

Размер группы имеет значение

1. Команда из трех человек. Эффективна для работы над четко сформулированными проблемами, для которых возможно лишь одно решение. Правда, всегда существует риск, что двое объединятся против одного.

2. До шести человек. Взаимодействие членов команды плодотворно, никто не стеснен в выражении мыслей, работа распределена так, что ни конечная цель, ни частные задачи не теряются из виду. Неформальная и достаточно комфортная организация труда.

Конец ознакомительного фрагмента.

Продолжить чтение

Вам может понравиться: