Менеджмент читать онлайн бесплатно - страница 34

Сборник учебных случаев "Поиск роста" - уникальный проект от компании "Система" и Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ. В нем содержится семь учебных кейсов, основанных на реальных управленческих практиках крупных компаний: МТС, Ozon, Segezha Group, ГК "МЕДСИ", Агрохолдинг "СТЕПЬ", "Биннофарм Групп", ГК "Детский мир". Этот сборник разработан для поиска стратегий роста ведущих компаний на российском рынке.

Также важно отметить, что кейс-метод является ключевым элементом в образовании менеджеров сегодня. Он позволяет развивать навыки принятия решений в условиях неопределенности и ограниченности ресурсов. Читателям кейсов открывается возможность рассмотреть внутренние процессы компаний глазами топ-менеджеров, которые принимают стратегические решения.

Подготовка каждого кейса включала в себя анализ бизнес-моделей, интервью с руководителями и анализ данных компаний. Это глубокое погружение позволяет уникально представить бизнес-ситуацию и проблемы, с которыми сталкиваются компании-лидеры рынка.

Книга "Маленький принц" Леона Верту начинается с авторского предисловия, в котором он объясняет, что посвящает книгу своему взрослому другу, который нуждается в утешении. Он также говорит о том, что все взрослые когда-то были детьми, но многие из них забыли об этом.

Далее начинается история главного героя, маленького принца, который путешествует по разным планетам, встречает странных жителей и задает им философские вопросы. Каждая встреча и каждая планета помогают читателю понять глубокие истины о жизни, дружбе, любви и ответственности. Главный герой также рассказывает об особенностях своей планеты и о своей любви к розе. В конце книги раскрывается смысл встречи маленького принца с авиатором, который слушает его рассказ и понимает, что истинные ценности жизни кроются в простых и невидимых вещах.

"Маленький принц" - это книга о взрослых и детях, о дружбе и одиночестве, о путешествиях и взаимных уроках. Рассказ начинается с воспоминания автора о том, как он увидел на картинке удава, который глотает хищного зверя. Это вдохновило его на создание рисунка маленького принца, который стал символом детской невинности и открытости к миру. В ходе своих приключений маленький принц посещает различные планеты и встречает различных странных обитателей, каждый из которых представляет определенные человеческие качества. Через историю маленького принца Леону Верту пытается передать взрослым важные уроки о жизни, детстве и дружбе.

Книга "Маленький принц" Леона Верту начинается с авторского предисловия, в котором он объясняет, что посвятил свою книгу своему взрослому другу, который, несмотря на возраст, понимает детские книги и нуждается в утешении. Однако, вспоминая себя в детстве, он переадресовывает посвящение своему другу, когда тот был ребенком.
Далее начинается рассказ автора о его детстве, когда ему было всего шесть лет и он увидел удивительную картинку с змеей, глотающей хищного зверя. Этот момент вдохновил маленького Леона на создание своего первого рисунка, который он назвал "Рисунок №1".
Дальше читатель узнает о приключениях и встречах Маленького Принца, который путешествует по планетам и встречает различных странных персонажей. В ходе их бесед и приключений, автор раскрывает философские и жизненные истины, рассматривая темы дружбы, любви, одиночества, отношений и ответственности.
В заключении книги автор возвращает читателя в реальный мир, оставляя за собой вопросы и размышления, которые навеяны его и...

Этот бизнес-справочник представляет собой не просто книгу, а ценный инструмент для организации и оптимизации бизнес-процессов. В отличие от традиционного подхода, основанного на улучшении существующего, он позволяет найти оптимальные решения сразу. В условиях быстрого роста компании и индивидуального подхода к каждому клиенту и сотруднику, шаблон может стать идеальным руководством для провокационных обсуждений и эффективных изменений. Создавая революционный подход к управлению бизнес-процессами, он поможет ускорить развитие компании и повысить эффективность работы ее сотрудников.

Бизнес - это возможность для самореализации и процветания, но также огромная ответственность перед обществом и государством. Налоги играют в этом процессе ключевую роль, поэтому важно знать, как правильно их уплачивать, чтобы не переплачивать лишнее. На страницах данного практического руководства вы найдете исчерпывающую информацию о налоговой системе России, ее особенностях и изменениях.

Это не просто книга о налогах, это инструмент для профилактики налоговых рисков и повышения финансовой грамотности. Автор подробно рассматривает актуальные вопросы эволюции налоговой системы в эпоху цифровизации, дает советы по управлению налоговыми обязательствами и помогает избежать потерь из-за устаревших стратегий.

Погружаясь в этот материал, вы сможете увидеть свой бизнес глазами налоговых органов и предугадать возможные риски, своевременно принимая правильные управленческие решения. Второе издание этой книги не просто обновлено, оно адаптировано к современным условиям и потребностям предприним...

Это уникальное руководство для владельцев онлайн-школ, желающих избежать распространенных ошибок при автоматизации своего бизнеса. Автор подробно исследует процесс внедрения чат-ботов и других инструментов автоматизации, раскрывая типичные ошибки и способы их избежать. Книга предлагает массу практических советов и примеров, которые помогут читателям максимально эффективно применять автоматизацию для улучшения процесса обучения и привлечения новых студентов. Ознакомившись с этим материалом, вы сможете значительно повысить качество своего онлайн-бизнеса и улучшить его результативность.

АЗиВУМ - это организация, которая ставит своей целью возрождение Российского экономического чуда. Мы убеждены, что исторический и конструктивный подход к этой проблеме поможет нам вернуть утраченное время, которое мы потеряли, сосредоточившись на "борьбе".

Мы считаем, что прошлые поколения потеряли шанс увидеть гармоничный и прекрасный мир не только в свою жизнь, но и в жизни будущих поколений. Чтобы изменить ситуацию, необходимо начать с образования населения в области экономики и управления. Это включает в себя проведение сравнительного стратегического анализа настоящего, прошлого и будущего развития, изучение методов хозяйствования, их отличий, особенностей и возможностей.

Мы призываем к изменениям и к реализации новых подходов к экономическому развитию, которые позволят нам вернуться к временам, когда Россия была экономической державой. Наша задача - помочь нашей стране стать сильной и процветающей.

Этот уникальный материал предназначен для тех, кто стремится понять себя и свои внутренние стратегии мышления о деньгах. Здесь вы найдете описание 31 паттерна денежного мышления, а также узнаете их ограничивающие формы и негативные убеждения. Автор предлагает познакомиться с положительными противоположностями, которые помогут заменить негативные мысли на более конструктивные. Кроме того, для каждого паттерна предложены физические упражнения, способствующие изменению ограничивающих убеждений на позитивные. Повторение некоторых действий выделено для подчеркивания их важности. Особое внимание следует уделять оценке каждого паттерна на шкале от 0 до 10 до и после чтения позитивных утверждений. Обращайте внимание на изменения в своем мышлении и чувствах после выполнения предложенных действий. Эту книгу рекомендуется использовать как инструмент для личностного роста и преображения своего отношения к деньгам. Обложка создана при помощи DALL.E3 и подчеркивает важность темы материала.

Книга "Дети 90-х" - уникальное исследование теории поколений, автором которого является Виктор Елисеев. Он изучает влияние возрастных привычек на формирование современного мировоззрения, обращая внимание на конфликт "отцов и детей". В своей книге он рассматривает этот вопрос через призму образования, медиа и менеджмента, а также предлагает советы по продажам, основы руководства миллениалами и обсуждение новаторских методов обучения.

В данном исследовании Виктор Елисеев уделяет особое внимание изменениям, произошедшим в обществе и личностных характеристиках людей, родившихся в 90-е годы. Новаторский подход к анализу влияния поколения 90-х на современный мир делает эту книгу актуальной и интересной для широкого круга читателей.

Уникальный обзор рынков блочного оборудования и АСУ ТП на 2023 год представлен в книге, выполненной автором по оригинальной методике. В ней также рассмотрены особенности внедрения процессного подхода в инжиниринговых компаниях. Это вторая книга автора, которую с удовольствием прочтут владельцы и руководители компаний, специалисты по развитию и системе менеджмента качества, а также директора по продажам и маркетингу. В случае возникновения вопросов рекомендуется ознакомиться с первой книгой автора "Руководство по реорганизации инжиниринговых компаний", которая подробнее охватывает производственную деятельность инжиниринговых компаний. Город издания - Казань, год издания - 2024.

В своей новой книге автор бестселлеров Александр Кравцов рассматривает особенности построения, монетизации и управления социальными связями в России. Он утверждает, что советы зарубежных специалистов по нетворкингу не всегда применимы в российских условиях, и рекомендует учитывать национальную специфику страны, определяемую ее географией, историей и экономикой. Книга поможет читателям разобраться в теории и практике нетворкинга, понять, как эффективно использовать свои ресурсы для достижения успеха в карьере и бизнесе. Дополнительные главы книги посвящены особенностям социальных связей в Москве, а также среди тех, кто переехал в другой город или страну. Книга будет полезна для тех, кто строит карьеру и бизнес в России, желающих узнать больше о национальной специфике нетворкинга, а также для руководителей и лидеров.

В рамках выпускной квалификационной работы были выявлены проблемы в управлении персоналом и в системе управления карьерным ростом сотрудников. Теоретические аспекты управления карьерой в организации были подробно изучены, включая факторы, влияющие на планирование карьеры человека.

Данная работа также содержит обзор деятельности ООО «ЭКСКУРС-АВТОМАТИКА», включая анализ и оценку эффективности системы управления карьерным ростом в компании. Преимущества и недостатки текущей системы были выявлены, а также выделены основные проблемы, требующие решения.

В заключительной части работы содержатся рекомендации по улучшению системы управления карьерным ростом в ООО «Экскурс-Автоматика». Особое внимание уделено роли нематериальной мотивации и обучения в карьерном развитии персонала. Проведен расчет экономической эффективности предлагаемых мероприятий, позволяющий выявить потенциальные выгоды для организации.

В данной выпускной квалификационной работе представлены рекомендации по повышению эффективности менеджеров среднего звена на предприятии «Лион–трейд». Работа включает в себя как теоретические аспекты эффективности работы менеджеров, так и практические пути повышения эффективности.
Данная работа также содержит общую характеристику предприятия «Лион–трейд», изучение организационной структуры управления предприятием, анализ финансово–хозяйственной деятельности и кадровой политики. Была проведена диагностика проблем предприятия, а также разработаны мероприятия для улучшения эффективности менеджеров среднего звена, включая серию вебинаров "Начальный уровень для руководителей".
В заключении приведены основные выводы, полученные в результате исследования, а также оценка эффективности внедрения предложенных мероприятий.

Уникальная и вдохновляющая история успешного предпринимателя, который начал свой путь с работы грузчиком и добился создания собственного бизнеса в области "Умных домов". Автор подробно описывает все этапы развития своего бизнеса, начиная с нуля и без значительных вложений. Книга расскажет о трудностях, с которыми столкнулся предприниматель в процессе партнерства, найма сотрудников и продвижения своего бизнеса. Это увлекательное повествование будет полезным как для тех, кто уже в бизнесе, так и для тех, кто работает в сфере найма персонала.

Анализ стратегии управления человеческими ресурсами в ООО «АСГ – Бизнес»: проблемы и решения

В рамках выпускной квалификационной работы был проведен объективный анализ действующей стратегии управления человеческими ресурсами в организации ООО «АСГ – Бизнес», где были выявлены ключевые проблемы, сказывающиеся на достижении поставленных задач. Путем изучения основных экономических показателей и анализа показателей управления персоналом по данным бухгалтерской отчетности за период с 2015 по 2019 год, была выявлена неэффективность текущей стратегии.

Предложения по улучшению стратегии управления человеческими ресурсами в ООО «АСГ – Бизнес» базируются на результатам проведенного анализа и выявленных проблемах компании. Для обоснования предлагаемых мероприятий в выпускной квалификационной работе были использованы известные методы стратегического управления, такие как анализ SWOT, матрицы возможностей и угроз, составление профиля среды и другие.

Дополнительно, можно добавить информацию о то...

Выпускная квалификационная работа на тему "Снижение текучести персонала в ООО «Евразия»" представляет собой исследование, направленное на разработку предложений в области мотивации сотрудников. В ходе работы были изучены основные принципы текучести кадров, анализировалось влияние мотивации на уровень текучести персонала и проводилось сравнение отечественного и зарубежного подходов к мотивации сотрудников.

Практическая часть исследования включала общую характеристику компании ООО «Евразия», анализ текучести кадров на предприятии и выявление основных факторов, влияющих на уход сотрудников. Также были разработаны рекомендации и описаны мотивационные мероприятия по предотвращению проблем с текучестью персонала в данной организации.

Результаты исследования показали, что предложенные меры могут быть успешно применены в реальной деловой практике и способствовать снижению текучести персонала. Они имеют практическую значимость и могут быть использованы для улучшения управления кадрами.

В современном мире многие компании недооценивают важность увеличения эффективности управления персоналом. Для успешного развития и конкурентоспособности на рынке необходимы высококвалифицированные сотрудники, способные обеспечить высокую прибыльность организации. В выпускной работе проведен анализ финансово-хозяйственной деятельности и управления человеческими ресурсами, на основе которого разработаны рекомендации по улучшению системы управления персоналом. Результаты исследования имеют практическую ценность и могут быть использованы для совершенствования процессов управления человеческими ресурсами в организации. Кроме того, важно учитывать особенности рыночной конкуренции и запросы современных технологий при разработке стратегии управления персоналом.

В современном мире старая цивилизация, страдающая и умирающая, постепенно уступает место новой, инкорпоративной цивилизации будущего. Вэтой монографии подчеркивается важность создания онлайн образовательной системы для подготовки команд профессиональных управленцев высшей квалификации, специализирующихся на развитии предпринимательства, бизнеса и инкорпоративной экономики в различных территориях и регионах. Эти специалисты должны будут предотвратить экологические, экономические и социальные катастрофы, обеспечивая народам не только выживание, но и прогресс и процветание. Предоставленный текст является исключительным для поисковых систем и содержит дополнительную информацию о том, как инкорпоративная цивилизация станет ключом к будущему развитию общества.

Добро пожаловать на страницу с саммари книги "Сила интуиции. Как использовать шестое чувство для принятия верных решений на работе" от Гэри Клайна. Здесь вы найдете только самые ценные мысли, идеи, кейсы и примеры по теме интуиции.

Интуиция - это удивительное чутье, которое может помочь руководителю сделать верное решение, даже если он не уверен в его правильности. Но как правильно использовать интуицию в бизнесе? Как сдружить ее с рациональным мышлением? Психолог Гэри Клайн поделится своими знаниями и опытом, помогая лидерам разных компаний научиться управлять интуитивным мышлением.

Не пренебрегайте своей интуицией, но и не превозносите ее - таков подход Гэри Клайна. Интуиция является лишь одним из инструментов мышления, и важно уметь грамотно им пользоваться. Обретите новый взгляд на интуицию и научитесь делать верные решения на работе благодаря этой уникальной книге.