
Книга директора по персоналу
Жанр:
Менеджмент и кадры
Успешный директор по персоналу – секреты успеха
Каким должен быть успешный директор по персоналу? Какими знаниями и навыками должен обладать для эффективной работы? Что же может сделать грамотный и хорошо подготовленный «персональщик» ради процветания компании и бизнеса?
В наше время мир бизнеса и технологии управления персоналом постоянно меняются и совершенствуются. Чтобы быть в тренде и достичь успеха в этой области, нужно держать руку на пульсе и изучать все новинки. О многом, связанном с управлением персоналом, написано в книгах, проводятся кадровые клубы и выставки, где практики с большим опытом в данной области делятся своими знаниями и опытом, рассказывают о применении различных методик в современном российском бизнесе.
Аттестация и оценка сотрудников, мотивация и бюджетирование, изменения в трудовом законодательстве, документирование деятельности кадровых служб – все эти аспекты внимательно проработаны в книге, где описаны реально внедренные программы и процессы по управлению персоналом. Это ценный материал, который может помочь профессиональным управленцам различных уровней в их повседневной деятельности. Кроме того, студенты, обучающиеся по специальности «Управление персоналом», найдут здесь множество полезных сведений и примеров, которые помогут им успешно начать свою карьеру в этой области.
Не забывайте развивать свои навыки и знания в сфере управления персоналом, чтобы быть на шаг впереди конкурентов и достичь успеха в современном бизнесе. Ведь специалисты, грамотно управляющие персоналом, – это ключ к процветанию и развитию компании.
Каким должен быть успешный директор по персоналу? Какими знаниями и навыками должен обладать для эффективной работы? Что же может сделать грамотный и хорошо подготовленный «персональщик» ради процветания компании и бизнеса?
В наше время мир бизнеса и технологии управления персоналом постоянно меняются и совершенствуются. Чтобы быть в тренде и достичь успеха в этой области, нужно держать руку на пульсе и изучать все новинки. О многом, связанном с управлением персоналом, написано в книгах, проводятся кадровые клубы и выставки, где практики с большим опытом в данной области делятся своими знаниями и опытом, рассказывают о применении различных методик в современном российском бизнесе.
Аттестация и оценка сотрудников, мотивация и бюджетирование, изменения в трудовом законодательстве, документирование деятельности кадровых служб – все эти аспекты внимательно проработаны в книге, где описаны реально внедренные программы и процессы по управлению персоналом. Это ценный материал, который может помочь профессиональным управленцам различных уровней в их повседневной деятельности. Кроме того, студенты, обучающиеся по специальности «Управление персоналом», найдут здесь множество полезных сведений и примеров, которые помогут им успешно начать свою карьеру в этой области.
Не забывайте развивать свои навыки и знания в сфере управления персоналом, чтобы быть на шаг впереди конкурентов и достичь успеха в современном бизнесе. Ведь специалисты, грамотно управляющие персоналом, – это ключ к процветанию и развитию компании.
Читать бесплатно онлайн Книга директора по персоналу - Елена Роленовна Рудавина, Вадим Викторович Екомасов
Вам может понравиться:
- Большая книга директора по персоналу - Елена Роленовна Рудавина, Вадим Викторович Екомасов
- Марионетки бизнеса - Марина Анатольевна Шарыпкина, Ю. Солуянова
- Делопроизводство. Подготовка служебных документов - Юрий Демин
- Социология труда - Александр Горшков
- Имидж и самопрезентация в бизнесе - А. Альтшуллер
- Оценка поведения - Кейт Кинан
- HR без лжи. Книга, после которой вы либо уволите HR, либо станете им! - Олег Шаповал
- Очищение организма - Елена Бойко
- Цель – корабли. Противостояние Люфтваффе и советского Балтийского флота - Михаил Вадимович Зефиров, Николай Н. Баженов
- Леди VS Пацанка. Книга не о том, как быть хорошей девочкой, а о том, как найти себя - Мария Третьякова
- Женщины, которые меня… научили готовить - Александр Затуливетров