Записки одного консультанта: Наблюдения, кейсы, рекомендации

Жанр: Поиск и подбор персонала / Управление персоналом

Автор

Страниц

Год

—

Почти каждый предприниматель в какой-то момент сталкивается с необходимостью активно защищать свой бизнес: будь то недооценка конкуренции, конфликты внутри команды или отсутствие ожидаемых результатов. Причины, способствующие этим трудностям, могут быть весьма разнообразными.

Автор, имеющий 25-летний опыт в области управленческого консалтинга, делится своими практическими наблюдениями о том, как наладить эффективное управление персоналом, строить стратегическое планирование и оптимизировать финансовые потоки. В своей книге он предлагает читателям стратегии, которые помогут компаниям не только выжить в сложных условиях, но и достичь устойчивого роста.

Книга «Записки одного консультанта» станет ч ценным ресурсом для владельцев бизнеса, которые могут узнать в ней свои реалии и вызовы. Основная цель автора - вооружить читателей необходимыми знаниями и инструментами, чтобы они могли эффективно реагировать на изменения рынка и внутренние вызовы. Как говорится, «предупрежден — значит вооружен». Настоящий ключ к успеху заключается в способности предвидеть проблемы и адаптироваться к изменениям, а представленные в книге методы отлично подходят для этой цели. Рассмотрим более подробно, как применять эти методы на практике, и убедимся, что правильный подход к управлению может стать залогом не только выживания, но и процветания в будущем.

Читать бесплатно онлайн Записки одного консультанта: Наблюдения, кейсы, рекомендации - Роман Казанцев

* * *

Имена героев вымышлены, а совпадения с реальными людьми случайны. Автор никак не хотел принизить заслуги героев рассказанных историй, лишь только указать на ошибки, про которые говорил им открыто.

Эта книга посвящается моей жене Наталии, которая поддерживала мои начинания в консалтинге, где я встретил много замечательных людей с их занимательными историями.

Благодарю коллег – Марию Козловскую, Олега Руденко, Михаила Пясковского и Алексея Чуваева – за то, что они нашли время и силы высказать исчерпывающее экспертное мнение в этой книге.

Рецензии

Сложные вещи рассказаны простым языком. Когда читаешь, возникает ощущение, что со знакомым обсуждаешь вчерашний понедельник или прошлую пятницу. Кейсы Романа Казанцева помогут начинающим бизнесменам стать увереннее, прокачаться в деловых вопросах и взглянуть на мир предпринимательскими глазами, а еще удостовериться в том, что взлеты и падения – это часть стратегии, иначе никак.

Виктор Семенов, основатель ГК «Белая дача», политический и общественный деятель, кандидат экономических наук

Мне понравилось, что автор не боится поднимать острые вопросы. Например: как не заблудиться в иллюзиях успешного бизнеса и строить его по-настоящему? Как управлять людьми, чтобы они работали с мотивацией, а не по принуждению? Как не стать жертвой инфоцыганства и не потеряться в хаосе бизнес-решений?

Ответы даются не в виде сухих инструкций, а посредством историй, в которых легко узнать себя и свои ситуации. Роман отвечает честно, через кейсы и яркие реальные примеры. Эта книга – для тех, кто устал от красивых лозунгов и хочет реальных проверенных методов.

Эта книга – о реальном управлении. Она показывает, что стратегия – не просто планы, а решения, которые ведут к цели. Тактика – это действия, которые дают результат. Здесь нет готовых рецептов, но есть главное – понимание принципов, которые работают.

Она отличается тем, что говорит с читателем не сверху вниз, а по делу, как с партнером. Перед нами книга для тех, кто не боится правды, кто готов действовать, а не только изучать.

Советую читать, если хотите управлять эффективно. Применять, если хотите расти.

Михаил Швецов, предприниматель, девелопер, отельер, СЕО и основатель Mirotel Management

Введение

Заметки

О консалтинге

Поймали волки зайца и собираются его съесть. Заяц им говорит: «Не ешьте меня, я же маленький, вы все равно не наедитесь. А если мне жизнь сохраните, то я вас к отаре овец приведу. Там всем еды хватит».

Волки подумали и согласились. Повел их заяц к отаре овец. Идут час, второй, а отары все нет. Волки голодные, злые, время от времени порываются зайца съесть. Заяц их успокаивает: «Вот сейчас через гору перевалим, а там внизу отара овец и пасется».

Но волки в какой-то момент не выдержали, набросились на зайца и съели его. Все еще не насытившиеся, они перевалили через гору и действительно нашли там отару овец, зарезали их, наконец-то наелись досыта. Пошли обратно, и на месте, где зайца загрызли, один из волков говорит: «Зря мы зайца съели, давайте ему хоть памятник поставим». Все согласились, нашли подходящий камень и думают, что на нем написать.

Один волк говорит: «Давайте напишем: “Нашему другу зайцу”». Ему возражают: «Какой же он нам друг, если мы его съели?» – «Ну давайте напишем тогда “Нашему врагу зайцу”». – «Ну нет, какой же он нам враг, если он нас к отаре овец привел!»

Продолжить чтение

Вам может понравиться: