Книга "Поколение Z: как понять и вовлечь молодых сотрудников" написана известным экспертом по проблемам межпоколенческих отношений Дэвидом Стиллманом и его сыном, представителем поколения Z. Авторы провели детальное исследование, чтобы выявить отличительные черты молодых людей этого поколения и помочь работодателям понять, как вовлечь их в карьеру. Эта книга будет полезна HR-специалистам, менеджерам и предпринимателям, желающим успешно управлять и нанимать представителей поколения Z. Ранее не издавалась на русском языке, поэтому станет ценным ресурсом для всех, кто заинтересован в эффективном взаимодействии с молодыми сотрудниками.
70 страниц