Все жанры Все авторы
Методика работы с вынужденными действиями. Серия «Достижение цели» - Дмитрий Грищук

Методика работы с вынужденными действиями. Серия «Достижение цели»

Страниц

10

Год

—

«В книге представлена уникальная методика, разработанная известным автором в результате долгих исследований. Она нацелена на повышение производительности и успешного достижения целей в любой сфере деятельности. Благодаря этой методике не только коучи и психологи смогут значительно улучшить свою работу, но и любой желающий сможет воспользоваться ею в своей повседневной жизни.

Эта методика поможет вам развить способность формировать определенные ресурсы для достижения поставленных целей. Она также поможет вам усовершенствовать свои навыки и умения, а также почувствовать силу, которую можно извлечь из самого процесса действия.

Читатели книги не только получат практический алгоритм для достижения своих целей, но и сможет узнать, как преодолевать любые препятствия на своем пути. Благодаря этой методике вы сможете стать сильнее и увереннее, достигая личного и профессионального роста. Не упустите возможность познакомиться с этой уникальной и эффективной методикой!»

Читать бесплатно онлайн Методика работы с вынужденными действиями. Серия «Достижение цели» - Дмитрий Грищук

© Дмитрий Сергеевич Грищук, 2019


ISBN 978-5-0050-9179-6

Создано в интеллектуальной издательской системе Ridero

Книга 1. Методика работы с вынужденными действиями

Предисловие

Добрый день дорогой читатель. Задача данной книги сформулировать универсальный алгоритм увеличения эффективности в достижении цели. Конечно, вопрос на столько широк, что мне пришлось выбирать с чего начать изложение. Любая рабочая методика должна исходить из реальности текущих условий относительно жизни каждого человека.


А реальность такова, что нам каждый день приходиться делать массу действий, не относящихся к непосредственной цели, затрачивая на них большую часть Сил и времени. Отсюда было принято решение начать с процессов, которые образуют саму ткань нашей повседневности, с вынужденных действий. Методика ориентирована именно на этот аспект нашей жизни.


Эффективность применения, зависит только от того, на сколько далеко Вы зайдете в соединении этого алгоритма со своей жизнью. Для упрощения данной задачи, привожу множественные примеры из своего опыта.

Особую благодарность выражаю Учителю и всем ситуациям, которые встретились на моем пути.


ГЛАВА 1. ВВЕДЕНИЕ

1.1 Что такое вынужденные действия

Действия, которые приходится делать по обязанности, распоряжению начальника, преподавателя, установленных правил взаимоотношений. А также выполнение рутинных дел, присутствие на мероприятиях, от которых не удобно отказаться и т. д. В отсутствии какого-либо желания этим заниматься. Безусловно такие действия составляют не малую часть нашей жизни.

В выполнении которых мы должны следовать определенному сценарию данного действия. Это значит по негласным внутренним или официальным правилам обязаны строго в соответствии относиться к нему, думать определенными мыслями, говорить нужные слова, испытывать привычные эмоции в данной ситуации.


Рис. 1 Выполняя одно действие, мы всегда выполняем еще множество соответствующих ему процессов. В совокупности образующих «прописанный» сюжет, о том, как я должен делать это действие и что получать в результате.

1.2 Какое влияние оказывают вынужденные действия на движение к своей цели


Поскольку любая большая стратегическая цель, например получить образование, состоит из множества тактических задач и путь к ней долог, а результаты чаще видны не сразу. То зачастую может пропадать мотивация, возникают сомнения в верности направления, кажется, что сил не хватает. Причина данного состояния во многом обусловлена множественными затратами Сил на сторонние по отношению к Цели процессы из других сфер жизни.


Не раз сталкивался с данным явлением сам и часто получаю такой вопрос: «где взять Силы, чтобы двигаться к Цели, куда они деваются».


Дело в том, что практически в любой сфере жизни, процессе учебы в университете, на работе и др. неизбежно возникает множество вынужденных действий, которые мы обязаны выполнять. Однако нравятся все предметы или все рабочие задачи нам не могут, а некоторые нас даже «бесят». Сколько раз во время учебы ловил себя на утверждениях: «зачем мне нужна эта математика или иностранный язык, и др.» в перечисление попадало все что мне не нравилось. Или опять надо делать инвентаризацию в магазине, когда работал в продажах.


Как быть с этим «надо» ведь им пропитана вся жизнь, а состояние усталости возникает именно от него, что приводит к торможению выполнения тактических задач на пути к Цели.

Вам может понравиться: