Все жанры Все авторы
Управление - Владимир Дэс

Управление

Страниц

5

Год

—

«Тихо и размеренно кипела жизнь в управлении цветоводства и захоронений. Каждый день протекал по обычному сценарию, ничто не предвещало перемен. За стенами этого учреждения сокрыто два неотъемлемых отдела - отдел цветоводства и отдел захоронений. Каким чудесным образом эти два разноплановых направления оказались под одной крышей, уже потерялось в глубинах времени. Однако, никто не ощущал ни малейшей необходимости что-либо менять или преобразовывать. Устоявшаяся рутина и безразличие, казалось, сделали свое дело...»

Дополнительная информация:
Управление цветоводства и захоронений имеет свою долгую историю, уходящую корнями в глубокие века. Некогда это были совершенно разные сферы деятельности, но каким-то загадочным образом объединились в одну организацию. Такие уникальные сочетания всегда привлекают внимание и вызывают интерес у исследователей и историков. Возможно, тогдашние лидеры поняли, что цветы и захоронения имеют много общего - они символизируют жизнь и смерть, переход из одной сферы в другую. Будучи под одной крышей, эти отделы сближали людей и напоминали им о бесконечном цикле жизни. Но со временем, суета и повседневная рутина затмили этот великий смысл. Минутки тишины и размышлений стали редкостью, а повседневные заботы поглощали все внимание. И все же, где-то глубоко внутри, эта уникальная комбинация продолжала жить и давала надежду на то, что однажды символика и значение цветов и захоронений снова найдут свое место в сердцах и мыслях людей. Настало время перемен, которые, возможно, разрушат существующую порушающую гармонию или, как ветер, освежат и пробудят ту мертвую лень и равнодушие, которое захватило управление.

Читать бесплатно онлайн Управление - Владимир Дэс

Управление цветоводства и захоронений жило своей обычной жизнью. Ветер новых перемен, казалось, совсем не затронул его деятельность, размеренную и устоявшуюся.

В управлении было два основных отдела: отдел цветоводства и отдел захоронений. Кто и в какие века объединил их в одном управлении, все давным-давно забыли. Но менять и переделывать что-то было вроде бы некогда, а скорее всего просто лень.

Так это управление и жило: половина сотрудников занималась организацией разведения цветов, половина – организацией захоронений усопших граждан нашего города.

Отделы эти переживали, как и всякие государственные формации, подчиненные изменчивым законам общественного развития, то периоды застоя и упадка, то периоды расцвета и кипучей деятельности.

И в зависимости от этого наиболее привилегированная группа сотрудников управления перемещалась то в отдел цветоводства, то в отдел захоронений. Эти перемещения делались с одной-единственной целью: чтобы на общественной значимости и финансовом состоянии этой особой группы сотрудников никакие законы диалектики о кризисных ситуациях не сказывались.

Конец ознакомительного фрагмента.

Вам может понравиться: