
Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности
КИМ СКОТТ – бывший топ-менеджер Google, Apple, YouTube, бизнес-консультант Dropbox, Twitter. Завоевала известность благодаря собственному новому подходу к управлению под названием «Радикальная прямота». Вы узнаете о принципах оптимального управления командой на основе полной откровенности. Такой метод позволяет вовремя обнаружить и решить проблему, не замалчивая ее. В книге изложены практические советы, как сделать так, чтобы сотрудники проявляли инициативу и открыто обсуждали любые вопросы. КЕЙСЫ ИЗ КНИГИ ПОМОГУТ ВАМ:• скорректировать свой стиль управления и выявить зоны роста;• правильно формулировать критику и похвалу;• вдохновлять каждого сотрудника на результат;• добиваться целей, не наживая врагов на своем пути. В формате PDF A4 сохранён издательский дизайн.
Новая книга "Радикальная прямота" от Ким Скотта раскрывает секреты успешного управления командой и достижения поставленных целей. В этом уникальном издании бывший топ-менеджер Google, Apple, YouTube и бизнес-консультант Dropbox, Twitter, делится своим новым подходом к лидерству. Автор предлагает полный отказ от замалчивания проблем, а вместо этого находить и решать их сразу же. Читатели узнают практические советы по стимулированию инициативы у сотрудников, а также научатся эффективно обсуждать любые вопросы. Книга содержит много интересных кейсов, которые помогут каждому улучшить свой стиль управления, правильно формулировать критику и похвалу, вдохновить команду на достижение результатов и добиться целей, не создавая лишних проблем. Скачайте книгу в формате PDF A4 и насладитесь оригинальным издательским дизайном, сохраненным в данном издании.
Новая книга "Радикальная прямота" от Ким Скотта раскрывает секреты успешного управления командой и достижения поставленных целей. В этом уникальном издании бывший топ-менеджер Google, Apple, YouTube и бизнес-консультант Dropbox, Twitter, делится своим новым подходом к лидерству. Автор предлагает полный отказ от замалчивания проблем, а вместо этого находить и решать их сразу же. Читатели узнают практические советы по стимулированию инициативы у сотрудников, а также научатся эффективно обсуждать любые вопросы. Книга содержит много интересных кейсов, которые помогут каждому улучшить свой стиль управления, правильно формулировать критику и похвалу, вдохновить команду на достижение результатов и добиться целей, не создавая лишних проблем. Скачайте книгу в формате PDF A4 и насладитесь оригинальным издательским дизайном, сохраненным в данном издании.
Читать бесплатно онлайн Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности - Ким Скотт
Вам может понравиться:
- Антология офисного неравенства. Природа и механизмы притеснения сотрудников - Ким Скотт
- Счастье есть - Виктория Дон
- Детализация минимального - Карина Карпова
- Год заботы о себе. Одна привычка в месяц на пути к здоровью и счастью - Сара Толанд, Дженнифер Эштон
- I Am That Girl. Как перестать играть чужие роли и стать собой - Алексис Джонс
- Синдром Ж - Надежда Парман
- Ультрафокус: Как вернуть контроль над вниманием - Николай Щербатюк
- Тайна желтого окна - Федора Кайгородова
- Казаки долго не живут - Иван Собченко
- Охотники за камнями. Дорога в недра - Николай Наковник
- Мама - Левон Каразян