Фонд оценочных средств дисциплины «Корпоративные финансы» - Сергей Каледин

Фонд оценочных средств дисциплины «Корпоративные финансы»

Страниц

20

Год

2023

Приглашаем вас ознакомиться с содержанием материала Фонда оценочных средств учебной дисциплины «КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ», который предназначен для студентов образовательного уровня «БАКАЛАВРИАТ» по направлению подготовки 38.03.02. «Менеджмент». Этот материал будет интересен как профессорско-преподавательскому составу высших учебных заведений, так и студентам и специалистам.

Курс «КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ» разработан с учетом современных требований и стандартов, и предоставляет глубокие знания в области финансового управления в корпоративной среде. Работа над учебным материалом проводилась опытными преподавателями, имеющими высшую квалификацию и богатый практический опыт в данной области.

Неизменным преимуществом данного материала является его доступность для обучения как в очной, так и в заочной форме. Таким образом, студенты смогут изучать курс «КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ» в удобное для них время, что способствует более эффективному усвоению материала.

Материал Фонда оценочных средств предоставляет уникальную возможность ознакомиться с актуальными аспектами корпоративных финансов, такими как управление активами и пассивами, оценка инвестиционных проектов, финансовая стратегия предприятия и многое другое.

Мы уверены, что данный материал будет полезным инструментом как для преподавателей, желающих повысить уровень своей подготовки в области корпоративных финансов, так и для студентов и специалистов, стремящихся расширить свои знания в этой области.

Читать бесплатно онлайн Фонд оценочных средств дисциплины «Корпоративные финансы» - Сергей Каледин

1. ПАСПОРТ ФОНДА ОЦЕНОЧНЫХ СРЕДСТВ

Направление подготовки: 38.03.02 «Менеджмент»

Дисциплина: Корпоративные финансы

Форма промежуточной аттестации: зачет

2. ПЕРЕЧЕНЬ ФОРМИРУЕМЫХ КОМПЕТЕНЦИЙ И ЭТАПЫ ИХ ФОРМИРОВАНИЯ

2.1. Компетенции, закреплённые за дисциплиной




2.2. Описание показателей и критериев оценивания компетенций

2.2.1 Тест



2.2.2 Собеседование




Отметка «отлично» ставится в том случае, если по четырём из пяти критериев ответ оценивается «отлично» и по одному – на «хорошо».

Отметка «хорошо» – если по четырём критериям – не ниже «хорошо» и по одному «удовлетворительно».

Отметка «удовлетворительно» – если по четырём критериям не ниже «удовлетворительно» и по одному – «неудовлетворительно».

Отметка «неудовлетворительно» – если по двум и более критериям «неудовлетворительно».

2.2.3 Доклад

Отметка «отлично» ставится в том случае, если по четырём из пяти критериев ответ оценивается «отлично» и по одному – на «хорошо».

Отметка «хорошо» – если по четырём критериям – не ниже «хорошо» и по одному «удовлетворительно».

Отметка «удовлетворительно» – если по четырём критериям не ниже «удовлетворительно» и по одному – «неудовлетворительно».

Отметка «неудовлетворительно» – если по двум и более критериям «неудовлетворительно».



2.2.4 Деловая игра

Отметка «отлично» ставится в том случае, если цель деловой игры достигнута в полном объеме

Отметка «хорошо» – если при достижении цели приходилось прибегнуть к помощи преподавателя и других источников информации (on-line), либо были нарушены временные границы выполнения задания

Отметка «удовлетворительно» – если цель не достигнута в полном объеме (менее 30%).

Отметка «неудовлетворительно» – если цель деловой игры не достигнута.

2.2.5 Ситуационная задача

Отметка «отлично» ставится в том случае, если задача выполнена в полном объеме

Отметка «хорошо» – если при решении задачи приходилось прибегнуть к помощи преподавателя и других источников информации (on-line), либо были нарушены временные границы выполнения задания

Отметка «удовлетворительно» – если задача решена не в полном объеме (менее 30%).

Отметка «неудовлетворительно» – если задача решена в объеме менее 30%.

Для студентов с ограниченными возможностями здоровья предусмотрены следующие оценочные средства:



Студентам с ограниченными возможностями здоровья увеличивается время на подготовку ответов к зачету, разрешается готовить ответы с использованием дистанционных образовательных технологий.

2.3. Типовые контрольные задания или иные материалы

2.3.1 Вопросы для подготовки к зачёту:

Виды организационно-правовых форм предприятий

Коммерческие и некоммерческие предприятия

Понятие и особенности функционирования хозяйственных товариществ

Понятие и особенности функционирования хозяйственных обществ

Понятие и особенности функционирования унитарных предприятий

Понятие и особенности функционирования производственных кооперативов

Понятие, особенности функционирования и виды акционерных обществ

Сущность процессов создания и ликвидации юридических лиц

Основные мотивы и алгоритм процесса ликвидации юридических лиц

Акционерное общество и накопление капитала

Понятие акционерной собственности и ее противоречия

Особенности возникновения и управления российскими корпорациями

Понятие корпоративного контроля и его особенности в российской практике корпоративного управления

Вам может понравиться: