В исследовании рассматривается сущность и методы организации местной администрации, включая формирование профессионального корпуса управляющих и муниципальных служащих. Рассматриваются статус и функции местной администрации в системе местного самоуправления и власти в России. Также анализируются задачи и методы профессиональной деятельности управляющих и их требования.
В рамках исследования предложены новые подходы к структуре работы отделов муниципальной службы и кадровых служб, разработана модель должностной инструкции и технологии аттестации, конкурсного отбора и прочее.
Выводы и рекомендации основаны на результатах научных исследований, социологических опросах, а также практическом опыте лекций, тренингов и консультирования органов власти в различных регионах России. Работа рекомендована для глав муниципальных образований, управляющих муниципальными администрациями, депутатов, государственных и муниципальных служащих, а также для научных работников, преподавателей, студентов и...
В рамках исследования предложены новые подходы к структуре работы отделов муниципальной службы и кадровых служб, разработана модель должностной инструкции и технологии аттестации, конкурсного отбора и прочее.
Выводы и рекомендации основаны на результатах научных исследований, социологических опросах, а также практическом опыте лекций, тренингов и консультирования органов власти в различных регионах России. Работа рекомендована для глав муниципальных образований, управляющих муниципальными администрациями, депутатов, государственных и муниципальных служащих, а также для научных работников, преподавателей, студентов и...
170 страниц