В потоке перемен. 8 принципов для сохранения устойчивости и процветания в условиях постоянных изменений

Жанр: Зарубежная деловая литература / Управление бизнесом / Лидерство

Автор

Страниц

60

Год

2022

В мире, где каждый день происходят изменения, руководителям и сотрудникам необходимо обладать способностью к адаптации и гибкости, чтобы стать еще более эффективными. Современный мир требует нового стиля мышления, где постоянные перемены и неопределенность являются частью системы, а не препятствием. Откройте для себя 8 принципов, которые помогут вам обрести новый взгляд на перемены и изменить свое отношение к ним.

Первый принцип - "Двигайтесь медленнее". В мире, где все движется слишком быстро, иногда нам необходимо замедлиться, чтобы сообразить ситуацию и принять мудрое решение.

Второй принцип - "Увидьте невидимое". Мы часто зациклены на очевидных вещах, не замечая скрытых возможностей. Научитесь видеть то, что не видят другие, и вы найдете новые пути решения проблем.

Третий принцип - "Теряйтесь". Иногда для того, чтобы обрести что-то новое, нам необходимо потеряться и выйти из зоны комфорта. Откройтесь новым возможностям и развивайтесь.

Четвертый принцип - "Начните с доверия". Доверие является фундаментом успешной работы. Научитесь доверять своим коллегам и партнерам, и вы увидите, как это отразится на вашем успехе.

Пятый принцип - "Знайте свое 'достаточно'". Узнайте, когда нужно остановиться и считать свои достижения достаточными. Не всегда нужно стремиться к безграничному успеху, иногда важно насладиться тем, что у вас уже есть.

Шестой принцип - "Стройте карьеру в разных областях". Развивайтесь не только в своей основной сфере деятельности, но и открывайте для себя новые области. Это поможет вам расти профессионально и стать более универсальным специалистом.

Седьмой принцип - "Будьте человечнее и служите людям". В эпоху перемен особенно важно сохранить человеческие ценности и помогать другим. Будьте внимательными к нуждам коллег, клиентов и общества.

Восьмой принцип - "Отпустите будущее". Не пытайтесь контролировать все вокруг вас и предсказывать будущее. Научитесь доверять процессу и быть готовыми к тому, что ждет вас впереди.

Читая эту книгу, вы получите новые инсайты и ответы на вопросы, связанные с постоянно меняющимся миром. Она будет полезна как тем, кто находится на новой ступени карьеры, так и тем, кто стремится к самореализации и успеху, несмотря на трудности.

Не ждите перемен, готовьтесь к ним заранее. Заключите новый пакт с самим собой и станьте эффективным лидером в эпоху постоянных перемен. Эта книга - ваш гид в новую реальность.

Читать бесплатно онлайн В потоке перемен. 8 принципов для сохранения устойчивости и процветания в условиях постоянных изменений - Эйприл Ринне

Никакая часть данной книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме без письменного разрешения владельцев авторских прав.

* * *

Роланду и Пенни, без которых эта книга не была бы написана, а также Джерри – моему советчику, вдохновителю и товарищу по движению

Изменения неизбежны. Рост не гарантирован.
Джон Максвелл, эксперт в вопросах лидерства

Предисловие

То, что ничто не статично и ничто не вечно и все мимолетно и непостоянно, – первая характеристика существования.
Пема Чодрон, буддийская монахиня

Когда в вашей жизни последний раз происходили перемены? Полагаю, совсем недавно. Скорее всего, сегодня или вчера. Возможно, они были серьезными, а может, и не очень. Возможно, вы ускорили их приближение или по крайней мере стремились к ним. Но, может быть, они обрушились на вас из ниоткуда, и вы их не контролировали. Изменения в расписании, смена работы, изменения состояния здоровья и благополучия семьи, организационные перемены, экологические и политические изменения, меняющиеся ожидания – все они затрагивают нас за живое.

С одной стороны, изменения всеобъемлющи и неизбежны. Вне зависимости от вашего возраста, профессии, культуры, убеждений, традиций, целей и чего угодно, изменения существовали еще до появления человека и сформировали всю нашу историю. Несомненно, именно они – основная причина того, что мы живем! Однако с другой стороны, изменения сбивают с толку. Слишком часто большие перемены лишают нас чувства опоры, заставляя плыть по течению. Масштабные перемены отнимают возможность полноценно жить сегодня и влияют на наше восприятие будущего.

Люди действительно борются с изменениями, особенно с теми, которые не выбирали сами. Мы сопротивляемся переменам. Боимся их и ошибочно полагаем, что можем ими управлять. И чем активнее мы пытаемся их избежать, тем сильнее они заметны и тем громче стучат в дверь. Как бы мы ни сопротивлялись, изменения все равно происходят.

И дело не только в самих изменениях. Сегодня меняется еще и их темп. В результате иногда, и даже часто, нам кажется, что все это уже чересчур.

Похоже, мы уже добрались до пика перемен, не так ли? Однако факт остается фактом: за каждым поворотом – сегодня, на следующей неделе, в следующем квартале, году или столетии – произойдут новые перемены. Будущее – это не повышение стабильности и определенности, а еще больше неопределенности, непредсказуемости и неизвестности.

Чтобы преуспеть в столь изменчивом мире, нам нужно в корне изменить свое отношение к неопределенности и написать новый сценарий (не волнуйтесь, вы узнаете, что это означает), чтобы выработать и поддерживать здравое и продуктивное видение мира. Эта книга покажет вам, как именно это сделать и как помочь это сделать другим. Книгой нужно делиться, возвращаться к ней, перечитывать, когда вас в очередной раз вовлечет в водоворот перемен. Однако она не об управлении изменениями или о каком-то одном их виде. Скорее, она объясняет, как изменить свое отношение к неопределенности и неизвестности и научиться видеть в переменах не угрозу, а возможности – сегодня, завтра и всегда. Иными словами, это книга на все времена.

Продолжить чтение

Вам может понравиться: