За что убили Кени? - Юрий Пинкин

За что убили Кени?

Страниц

115

Год

Миф о возможности преуспеть в этой сфере без особых профессиональных навыков постепенно развеивается. Счастливо, все больше руководителей осознают этот факт. Они понимают, что вместо "игры в обучение" нужна система, которая сможет эффективно структурировать и объединять все элементы. Ведь каждый навык - это кирпичик, необходимый для построения следующего, и таким образом, этаж за этажом, возводится цельное здание. Более того, если вы предоставляете людям возможность обучаться, но затем обращаетесь с ними, как с идиотами или просто как с еще одним ресурсом, самые талантливые уйдут. Обучение без учета индивидуальных потребностей - это скорее безвозвратные расходы, а не долгосрочные инвестиции.

Добавленная информация: В цифровую эпоху приверженность поиску новых и эффективных методов обучения и развития становится все более важной для успеха бизнеса. Организации, которые ценят каждого своего сотрудника и готовы инвестировать в их личное и профессиональное развитие, создают благоприятную рабочую среду, способствующую росту, инновациям и долгосрочному успеху. Поэтому, строить системы обучения, учитывая потребности и цели каждого сотрудника, становится неотъемлемой частью стратегии компании. Это позволяет не только преумножить навыки и знания сотрудников, но и повысить вовлеченность, удовлетворенность и приверженность к успеху организации в целом. Выгоды такого подхода очевидны: эффективные и разнообразные команды, способные адаптироваться к изменениям и вносить инновации, что, в конечном итоге, отражается на конкурентоспособности и росте компании. Поэтому, для достижения успеха в данной сфере, критически важно преследовать принципы гибкости, индивидуальности и взаимозависимости при построении образовательных программ и систем.

Читать бесплатно онлайн За что убили Кени? - Юрий Пинкин

ОТ АВТОРА

Есть в принципе два типа людей – предприниматели и корпоративные деятели.

Есть такая структура в бизнес-школе, которая помогает проанализировать, кто ты, что тебе нравится, что ты сможешь делать, к чему предрасположен.

Выбор, кто ты на самом деле, каждый должен сделать – кто-то раньше, кто-то позже.

Вот вы сейчас сидите, в своем офисном рабстве, выворачиваете наизнанку кишки (недаром в английском есть выражение guts (кишки) в отношении мужества – «Whether guts will suffice at it», «хватит ли у него кишок»?); предаете память отцов и дедов, топчете будущее своих детей, а в душе светлой ниточкой стучит, бьется: ели ты идешь на работу как на каторгу, хорошо ли быть лучшим каторжником – на доске почета будет висеть твоя фотография: «Лучший каторжник месяца».

Нормальное желание людей открыть собственный бизнес– это некий каприз хорошего профессионала-исполнителя, который считает, что он будет таким же хорошим владельцем собственного бизнеса.

Плохо, когда такой предприниматель получает на руки новорожденный бизнес и не знает, что с ним делать.

Просто впервые вошедший в офф-лайн настоящий он-лайн показал, что не все так просто.

Страшный сон российского бизнесмена – как у него отнимут компанию, счета.

«Если бы у меня было бы больше денег, мой бизнес-план был бы лучше». Я полагаю, что если бы ваш бизнес-план был бы лучше, у вас было бы больше денег.

Кем быть, чтобы стать успешным?

Надо заниматься тем, от чего получаешь удовольствие. Понятно, что жизнь нас ставит в такие условия, когда необходимо заработать любыми способами на хлеб насущный. Но тогда невозможно преуспевать.

История знает немало примеров того, как люди жертвуют свободой ради нищенской, зато гарантированной пайки.

Но это ложный выбор.

Голодный никогда не будет свободным.

Таково уж метафизическое свойство этой субстанции, пищи.

На самом деле, люди – не бездумные существа, зацикленные на куске хлеба и крыше над головой.

«Дайте человеку все, что он желает, и в ту же минуту он почувствует, что это еще не все».

Кант

Чтобы карьера была успешной, наверное, надо избегать компаний и брендов, которые предлагают неплохие условия работы, но с большой скоростью теряющие позиции.

А если это бизнес, у которого еще непонятные, но вроде как большие перспективы?

Тогда будет интересно.

Отсутствие внимания со стороны компании, большая проблема самой компании. Фирму можно выбросить, а звезды будут продолжать сиять.

Основное средство производства – скромное серое вещество весом приблизительно 1, 3 кг. Покрытый извилинами.

Истинная мотивация усиливается только тогда, когда внешние обстоятельства не соответствуют нашей самооценке.

Мне проще – мой капитал всегда со мной, в голове.

ЧАСТЬ ПЕРВАЯ. ФИЛЕ ИЗ ПАЦАНЕНКА

ГЛАВА 1. ДЕД ПИХТО, ХТО ОН – МИСТИКА ИЛИ РЕАЛЬНОСТЬ?

ГЛАВА 1.1 С ЧЕГО НАЧНЕМ? КАК НИ СТРАННО, НЕ С ДЕНЕГ

Что такое успех? Много секса, ну, и пожрать чего-нибудь.

В, так называемых, неудачах и провалах можно обнаружить множество сокрытых уроков. Генри Форд говорил: «Неудачаэто возможность начать сначала более разумно».

Можно заменить слово неудача на слово отказ и получить то же самое. Наполеон Хилл говорил: «В каждом несчастье есть семя равноценной ему или большей пользы».

«Проиграть – не значит упасть, это значит оказаться снизу