
От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет. Джим Коллинз. Кратко
Данный текст представляет собой краткое изложение книги Джима Коллинза «От хорошего к величию: Почему одни компании делают скачок, а другие нет». Мы использовали современные лингвистические нейросети для того, чтобы существенно сократить оригинальный текст, при этом сохранив все ключевые идеи и мысли автора.
В своем исследовании менеджмента Коллинз анализирует факторы, способствующие преобразованию компаний из категории «хороших» в «великих». Он рассматривает, почему такое большое количество организаций сталкиваются с трудностями на этом пути и не могут достичь желаемого результата. Книга стала настоящим бестселлером, разошедшимся тиражом свыше четырех миллионов экземпляров, и завоевала популярность не только среди бизнесменов, но и среди широкой аудитории читателей, интересующихся вопросами лидерства и корпоративной культуры.
Полезными могут оказаться и дополнительные аспекты, которые указаны в книге: концепция «Ежа», принцип «настоящих людей на настоящих местах» и необходимость жесткой дисциплины в стратегическом подходе. Эти идеи применимы не только в бизнесе, но и в жизни каждого человека, стремящегося к самосовершенствованию и достижению высоких результатов. Высокий интерес к книге подчеркивает её значимость и актуальность в современном мире, где конкуренция на рынке становится всё более жёсткой.
В своем исследовании менеджмента Коллинз анализирует факторы, способствующие преобразованию компаний из категории «хороших» в «великих». Он рассматривает, почему такое большое количество организаций сталкиваются с трудностями на этом пути и не могут достичь желаемого результата. Книга стала настоящим бестселлером, разошедшимся тиражом свыше четырех миллионов экземпляров, и завоевала популярность не только среди бизнесменов, но и среди широкой аудитории читателей, интересующихся вопросами лидерства и корпоративной культуры.
Полезными могут оказаться и дополнительные аспекты, которые указаны в книге: концепция «Ежа», принцип «настоящих людей на настоящих местах» и необходимость жесткой дисциплины в стратегическом подходе. Эти идеи применимы не только в бизнесе, но и в жизни каждого человека, стремящегося к самосовершенствованию и достижению высоких результатов. Высокий интерес к книге подчеркивает её значимость и актуальность в современном мире, где конкуренция на рынке становится всё более жёсткой.
Читать бесплатно онлайн От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет. Джим Коллинз. Кратко - Культур-Мультур
Вам может понравиться:
- Ключевые идеи книги: Восьмой навык. От эффективности к величию. Стивен Кови - Smart Reading
- Мечта + - Юлианна Ко
- Чек-лист гения. 9 парадоксов одаренности - Дин Кит Саймонтон
- Нет ничего невозможного - Килиан Жорнет
- ПлоХорошо. Окрыляющие рассказы, превращающие черную полосу во взлетную - Ольга Савельева
- Карантин поневоле - Милена Миллинткевич
- Фонари - Юрий Балашкевич
- Азбука редких сыров. Или что попробовать гастропутешественнику - Анеля Микерина, Дмитрий Бахвалов
- Психология бедности: практическое руководство к пониманию причин и поиску решений - Альберт Сафин
- Послание с Верхнего мира. Часть третья. «Законы, заповеди, устройство» - Лариса Деркач