
Оплата труда персонала медицинских организаций: эффективный контракт
Жанр:
Социология /
Правоведение
Уникальный текст для поисковых систем:
В учебно-методическом пособии представлено научно-практическое обоснование механизмов внедрения инноваций в кадровую политику и новых мотивационных схем стимулирования труда работников системы здравоохранения. Книга содержит основные положения и рекомендации по реализации указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» и № 598 «О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения», а также распоряжений Правительства РФ и плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения». Кроме того, в пособии учтены рекомендации Министерства здравоохранения России и Министерства труда России.
Учебно-методическое пособие предназначено для руководителей и специалистов органов управления и организаций здравоохранения, а также для слушателей системы дополнительного профессионального образования. Это незаменимый инструмент для разработки комплекса мер в менеджменте организаций здравоохранения, который будет успешно реализовываться поэтапно с 2013 года по 2018 год. Все законодательные нормы и положения в пособии представлены по состоянию на июль 2013 года. Полученные знания и рекомендации помогут применить лучшие методы и современные инновации в управлении кадрами и трудовыми отношениями в сфере здравоохранения.
В учебно-методическом пособии представлено научно-практическое обоснование механизмов внедрения инноваций в кадровую политику и новых мотивационных схем стимулирования труда работников системы здравоохранения. Книга содержит основные положения и рекомендации по реализации указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» и № 598 «О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения», а также распоряжений Правительства РФ и плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения». Кроме того, в пособии учтены рекомендации Министерства здравоохранения России и Министерства труда России.
Учебно-методическое пособие предназначено для руководителей и специалистов органов управления и организаций здравоохранения, а также для слушателей системы дополнительного профессионального образования. Это незаменимый инструмент для разработки комплекса мер в менеджменте организаций здравоохранения, который будет успешно реализовываться поэтапно с 2013 года по 2018 год. Все законодательные нормы и положения в пособии представлены по состоянию на июль 2013 года. Полученные знания и рекомендации помогут применить лучшие методы и современные инновации в управлении кадрами и трудовыми отношениями в сфере здравоохранения.
Читать бесплатно онлайн Оплата труда персонала медицинских организаций: эффективный контракт - Эльвира Витальевна Зимина, Лариса Аркадьевна Габуева
Вам может понравиться:
- Социология. Шпаргалки - Оринэ Фидорович
- Гражданственность и гражданское общество. Самоорганизация и социальный порядок - Виктор Смирнов
- Ценностный потенциал китайского «могущественного культурного государства» в проекциях глобального развития - Наталья Андреевна Абрамова, Виктор Алексеевич Абрамов
- Теоретическая и специальная социология. Материалы российской межвузовской конференции - Сборник статей
- Россия и мусульманский мир № 5 / 2011 - Валентина Сченснович
- Моя Психология - Фатима Амирасланова
- Позволь тебя спасти - Novela
- История Хендрика Зеленса - Валентин Денисов
- Сон или реальность - Константин Кочнев
- Кто такая Даша? - Нина Резун